Titre du poste: Chargé (e) de programme
Unité: Service de coopération de l’Ambassade des Pays-Bas
Nombre d’heures: 38
Durée d’engagement: 4 ans 
Caractéristiques générales du poste
Le (la) chargé(e) de programme est en premier responsable :
– pour l’élaboration de politique, de conseils ainsi que de la gestion de programme de développement économique agricole de l’ambassade.
– vis-à-vis de la chef de coopération par rapport à l’efficacité et la qualité de son travail pour développer et réaliser la politique de développement économique de l’ambassade.
– à l’égard de la chef de coopération par rapport aux propositions, recommandations et progrès des programmes financés ;
– de l’élaboration des directives en matière de développement économique agricole.
– le (la) chargé(e) de programme décide sur la nécessité de directives complémentaires et sur les recommandations reçues.
Tâches et résultats
Description des tâches:
– Conseiller les collègues de l’ambassade en matière de développement économique agricole ;
– Assurer, dans une perspective de croissance économique durable, un suivi rapproché de la politique agricole et sa mise en œuvre (LOA), y compris les aspects transversaux (environnement, genre)
– Contribuer à promouvoir le rôle des acteurs privés, des associations et des ONG dans la mise en œuvre des programmes sectoriels d’économie agricole. Participer, pour ce faire, aux instances de planification et de suivi de ces programmes.
– Suivre les discussions entre Partenaires Techniques et Financiers et Etat Malien concernant les appuis en matière de développement économique et développement agricole;
– Apporter dans le dossier de la souveraineté alimentaire les connaissances de fond (sur le foncier, les systèmes de production, sur les mécanismes de commercialisation) pour pouvoir faire les choix stratégiques.
– En collaboration avec la responsable du Développement Economique Agricole, préparer et suivre les dossiers et programmes dans le développement Agricole (au sens large), dans la transformation et commercialisation et la génération de l’emploi ;
– Préparer des mémorandums d’appréciation (bemo’s), contrats et protocoles de collaboration, avenants, document de clôture et autres documents juridiques en conformité avec les directives et orientations du manuel de procédures (HDBZ) Néerlandais. Assurer un suivi des obligations contractuelles (y compris rapports et visites sur le terrain).
– Contribuer activement à l’ensemble des activités de planification stratégique de l’ambassade, à partir de ses compétences spécifiques en matière de Développement économique agricole ;
– Assurer, en fonction des besoins, un soutien au MT (CdP, HOS, HBV), dans l’exécution de leur mission.
Description des résultats attendus:
– Un programme de coopération cohérent en matière de développement économique et bien ancré dans la situation institutionnelle malienne;
– Un programme de sécurité alimentaire bien suivi, durable et efficace.
– Un choix adéquat entre modalités d’aide s’assurant de la complémentarité, la synergie et l’efficacité entre les différentes modalités d’aide dans le domaine du développement économique.
– Un meilleur alignement à la politique Malienne et une harmonisation efficace avec les autres PTF’s travaillant dans les thèmes économiques ;
– Une complémentarité concrète avec les partenaires MFS en matière de filières de production.
– L’ambassade dispose d’informations actuelles sur les développements politiques et généraux relatifs à la souveraineté/sécurité alimentaire et la politique économique.
– Des analyses pertinentes sont fournies (au profit des collègues de l’ambassade, du siège à la Haye et aux collègues hors ambassade) sur les avancées dans ce domaine.
Environnement du Travail
L’ambassade travaille dans trois secteurs (développement économique agricole, santé et éducation) et a comme objectifs de contribuer à la souveraineté alimentaire, à une meilleure gestion de l’eau et à la santé de la reproduction. Les thèmes de gouvernance, égalité hommes/femmes et environnement sont traités de manière transversale. Par ailleurs, l’ambassade accorde également une attention particulière à la culture, aux droits humains, à la gestion des finances publiques .
Le service de coopération compte 6 personnes: la Chef de coopération, trois spécialistes néerlandais, un autre conseiller malien et une assistante administrative. Le service de la coopération travaille étroitement avec le service financier, doté de deux collaborateurs pour les dossiers de la coopération.
Exigences pour le poste
Expertise :
– Formation Universitaire en Sociologie, Economie, Développement rural, agronomie:BAC + 5
– Expérience professionnelle dans le développement, minimum 8 ans
– Une connaissance du monde de la gestion publique ou de la gestion des ONG’s
– Une connaissance économique, du foncier, des systèmes de production, de transformation ou de marché.
– Une connaissance du travail en filière
– Une bonne connaissance de l’anglais
– Bonne connaissance de Word, outlook, powerpoint et excel
L’ambassade cherche une personne ouverte, proactive, passionnée par le développement. Elle doit avoir de bonnes capacités analytiques et de synthèse. Ses connaissances professionnelles doivent être soutenues par un bon réseau au sein des institutions maliennes de développement. Une personne qui soit à la recherche de qualité et capable de produire des résultats.
L’ambassade cherche une personne qui est aussi à l’aise dans une ambiance pluriculturelle et qui y trouve son épanouissement. Elle doit être capable de travailler en équipe.
Dépôt de candidature
Dernier délai le mardi 09 août 2011 à12 heures.
Envoyer votre CV avec photo et une lettre de motivation avec mention de deux personnes de référence à : Ambassade des Pays-Bas, rue 437, porte 271 Hippodrome ou par mail à [email protected]