Description du Poste 

Poste : Responsable de programme, Collectif de recherche sur les soins prénatals / postnatals (CPN/CPON)

Lieu : Bamako, Mali

Superviseur : Directeur de projet du Collectif de recherche sur les soins prénatals / postnatals

A supervisé : Spécialiste clinique ; autres à déterminer

Niveau : 9

Contexte institutionnel

Jhpiego est une organisation internationale affiliée à l’université Johns Hopkins. Jhpiego crée et fournit des solutions de soins de santé transformatrices qui sauvent des vies. En partenariat avec les gouvernements nationaux, les experts en santé et les communautés locales, Jhpiego renforce les compétences des prestataires de santé et développe des systèmes qui sauvent des vies aujourd’hui et garantissent un avenir plus sain aux femmes et à leurs familles. Depuis des années 1980, Jhpiego collabore avec le gouvernement du Mali et divers partenaires pour mettre en œuvre des interventions dans les domaines de la santé maternelle, du planning familial et santé reproductive, de la santé des nouveau-nés et des enfants, et du paludisme.

Résumé de la position

Le responsable du programme assurera la supervision managériale et technique d’une nouvelle collaboration de recherche financée par la Fondation Bill et Melinda Gates (BMGF). Le responsable de programme contribue à la conception et à la planification d’au moins une étude de recherche sur les nouveaux modèles de prestation de services de soins prénatals et postnatals (CPN/CPON), et il supervisera la mise en œuvre de l’intervention et de l’étude. Il/elle sera également responsable de la gestion des relations avec l’organisme de recherche du pays et de la facilitation des relations avec le ministère de la santé, les bureaux de santé des régions et districts et les autres partenaires. Il/elle s’assurera que tous les résultats du projet sont atteints dans les délais, la portée et le budget prévus. Il supervisera tout le personnel national travaillant sur le projet et fera rapport au directeur du projet.

Responsabilités

Leadership

• Assurer la direction programmatique du collectif de recherche ANC/PNC (ARC), en garantissant l’intégrité technique et financière du projet et en atteignant les buts, objectifs et cibles.
• Contribuer à l’élaboration d’approches et d’interventions programmatiques innovantes.
• Maintenir d’excellentes relations avec le ministère de la santé, les partenaires et les parties prenantes, et identifier et établir des relations avec de nouvelles parties prenantes
• Diriger les efforts de plaidoyer technique avec le ministère de la santé et les principales parties prenantes
• Fournir un apport technique à la formation afin de garantir que les interventions, les approches, le matériel et les aides à l’emploi tiennent compte des données les plus récentes
• Veiller à la conformité des donateurs et des organisations et au respect des politiques et des lignes directrices
• Diriger le développement des plans de travail pour le Mali, en étroite collaboration avec les responsables de programmes basés à Baltimore
• Assurer une planification efficace des ressources et superviser le budget du projet pour le Mali
• Encourager une culture d’utilisation des données pour la prise de décision et l’analyse critique des données afin de modifier ou d’intensifier les approches et les modalités de mise en œuvre ; veiller à son application dans toutes les interventions du projet

Gestion

• Appliquer les principes de PM@Jhpiego pour la gestion des programmes
• Élaborer et contrôler les plans de travail, prendre des décisions budgétaires, surveiller la mise en œuvre des activités et veiller à ce que les objectifs du programme soient atteints
• Superviser le personnel des projets et participer à l’évaluation régulière de leurs performances. Fournir des conseils en matière de renforcement des capacités aux personnes supervisées et aux autres membres de l’équipe
• Signaler en temps utile au directeur de projet mondial du collectif de recherche CPN/CPON tout écart dans la réalisation des produits livrables du projet et proposer et mettre en œuvre des stratégies pour atténuer les écarts. 

Communication et gestion des leçons programmatiques

• Documenter les succès, les leçons apprises et les défis dans la mise en œuvre ainsi que les rapports sur les activités et les résultats du projet à l’intention du projet et du donateur
• Identifier les projets réussis et collaborer avec l’équipe de communication de Baltimore pour développer des histoires pour des publications internes ou externes
• Travailler avec l’équipe de communication de Baltimore pour réaliser le plan de communication du projet
• Participer activement aux réunions des groupes de travail techniques concernés, et représenter le projet et Jhpiego dans les forums professionnels en participant et en faisant des présentations dans les réunions et conférences pertinentes, et en créant des réseaux dans les milieux professionnels
• Contribuer à la documentation sur les résultats du projet, y compris les résumés des conférences et les revues évaluées par les pairs

Développement de nouveaux programmes

• Identifier les opportunités stratégiques pour le projet et les domaines potentiels d’expansion des projets Jhpiego et faire des recommandations pour poursuivre ces opportunités

Qualifications, expérience et compétences

• Maîtrise en santé publique, ou équivalent requis ; formation clinique de préférence
• 5 à 8 ans d’expérience à responsabilité progressive dans le domaine de la santé maternelle au Mali, notamment dans la conception et la gestion d’études et de programmes de recherche sur la santé maternelle
• Capacité démontrée à gérer des projets et des budgets
• A démontré une compréhension approfondie des systèmes de santé du Mali et une solide expérience de travail au Mali ainsi qu’une compréhension du contexte du pays, en particulier dans le contexte de la programmation de la santé maternelle
• Des compétences et une expertise avérée en matière de planification, de mise en œuvre et de gestion de programmes
• Très bonne maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, avec des capacités de communication efficaces, d’excellentes capacités interpersonnelles et de présentation écrite et orale
• Capacité à travailler dans un environnement complexe, chargé de tâches multiples, de délais courts et d’une pression intense
• Motivé, passionné et travailleur
• Capacité à voyager au Mali et à l’étranger

Les candidats doivent soumettre un seul document à télécharger pour inclure : lettre de motivation, curriculum vitae, et références.

Jhpiego offre des salaires compétitifs et un ensemble complet d’avantages sociaux.

La date limite des soumissions est le 4 Juin 2020. Veuillez postuler sur Recruitment.Mali@jhpiego.org

Pour plus d’informations sur Jhpiego, visitez notre site Web à www.jhpiego.org  

Note : Le candidat choisi pour ce poste fera l’objet d’une enquête préalable à l’embauche.Jhpiego est un employeur d’action affirmative / égalité des chances