RMO Mali recrute un(e) Formateur(trice) en développement web/mobile

Raison d’être 

·       Former les apprenants (es) au métier de développeur (se) web/mobile, les accompagnez dans la réalisation de leurs projets au quotidien.

Missions

• Assurer une qualité optimale des solutions technologiques issues de l’école du code : accompagnement et développement de projets innovants.
• Assurer des formations aux jeunes à l’école du code et/ou dans l’université sur les dernières tendances technologiques liées à son domaine d’expertise.

Principales Taches 

• Participer au recrutement des apprenants. (es)
• Animer des séances de formation collective
• Evaluer la progression des apprentissages
• Repérer les difficultés individuelles d’apprentissages et y remédier
• Assurer le relais avec les experts techniques et autres intervenants dans la formation
• Assurer le relais avec Orange Mali dans le cadre de l’alternance
• Accompagner les apprenants dans leurs démarches pour l’obtention du titre visé
• Conception de cours, simulation de travaux pratiques, pour les apprenants(es) pour ensuite évaluer les apprenants etc…

Votre profil 

Formation souhaitée : Bac+4/5 Diplôme d’ingénieur informatique, Analyste Programmeur, Réseaux Télécommunications

Expériences nécessaires : au moins 3 à 4 ans d’expérience.

Expériences nécessaires :

• Maitrise de base de données
• Mise en place de système d’information et de gestion
• Conduite de projet informatique
• Développement d’une application de gestion
• Système d’exploration
• Java/JEE Java 8 – JSF – Servlets – Struts – Spring – Jhipster – Hibernate – Jpa
• Développement Mobile Android, Ionic Framework
• Langage JAVA – JAVASCRIPT – PHP – C# – VISUAL BASIC – DELPHI
• Serveur d’applications
• Reporting JasperReports, Merise – UML, Tools Docker – Jenkins – SonarQube – Shell – Cvs – Svn – Git – GitHub – Maven, Réseaux informatiques Bureautiqu

Compétences managériales

• Posséder de solide connaissance technique
• Posséder d’importantes qualités humaines
• Capable de transmettre son savoir et de répondre aux interrogations des apprenants(es)
• Réaliser des plans de formation et crées des supports adaptés au groupe d’apprenants (es)
• Faire preuve de beaucoup de pédagogie, organisé et dynamique
• Capable d’animer des groupes et de s’adapter à tous types de publics

Compétences Spécifiques

• Attester en pédagogie active
• Faire partir d’un réseau de formateurs
• Savoir mettre des apprenants(es) en situation professionnelle
• Savoir appliquer l’approche par compétences
• Savoir allier la technique et la transmission de ses compétences techniques et transversales
• Être capable de créer des contenues et objectives pédagogiques (projets, briefs, veilles) en fonction du développement web et mobile
• Capacité d’apprentissage et d’adaptation, proactivité
• Excellent relationnel et esprit d’équipe

Valeurs

• Avoir un sens du relationnel particulièrement aiguisé
• Etre disponible, Avoir un sens de l’écoute, Etre créatif et sens de l’initiative, Intègre et Engagé
• Avoir le sens de l’exemplarité et de la responsabilité

Seuls les candidats retenus seront contactés par le cabinet

Pour postuler, visitez notre site www.rmo-jobcenter.com en déposant votre CV au plus tard le 12 mai 2024.