RMO Mali recrute un(e) Formateur(trice) en Développement Webmobile

Raison d’être :

Former les apprenants (es) au métier de développeur (se) web/mobile, les accompagnez dans la réalisation de leurs projets au quotidien.

Mission :

• Assurer une qualité optimale des solutions technologiques issues de l’école du code : accompagnement et développement de projets innovants.
• Assurer des formations aux jeunes à l’écoles du code et/ou dans les universités sur les dernières tendances technologiques liées à son domaine d’expertise.

Activités principales :

• Participer au recrutement des apprenants(es)
• Animer des séances de formation collective
• Évaluer la progression des apprentissages
• Repérer les difficultés individuelles d’apprentissages et y remédier
• Assurer le relais avec les experts techniques et autres intervenants dans la formation
• Assurer le relais avec la société dans le cadre de l’alternance
• Accompagner les apprenants dans leurs démarches pour l’obtention du titre visé
• Concevoir de cours, simulation de travaux pratiques, pour les apprenants(es) pour ensuite évaluer les apprenants etc…

Votre profil : 

Formation souhaitée :  Bac+4/5 Diplôme d’ingénieur informatique, d’Analyste Programmeur et en Réseaux Télécommunications

Expériences nécessaires : au moins 3 à 4 ans d’expérience dans un domaine similaire ou dans. 

Compétences Requises :

Compétences managériales

• Posséder de solide connaissance technique
• Posséder d’importantes qualités humaines
• Être capable de transmettre son savoir et de répondre aux interrogations des apprenants(es)
• Réaliser des plans de formation et crées des supports adaptés au groupe d’apprenants (es)
• Faire preuve de beaucoup de pédagogie, organisé et dynamique
• Être capable d’animer des groupes et de s’adapter à tous types de publics

Compétences Spécifiques

• Attester en pédagogie active
• Faire partir d’un réseau de formateurs
• Savoir mettre des apprenants(es) en situation professionnelle
• Savoir appliquer l’approche par compétences
• Savoir allier la technique et la transmission de ses compétences techniques et transversales
• Être capable de créer des contenues et objectives pédagogiques (projets, briefs, veilles) en fonction du développement web et mobile
• Capacité d’apprentissage et d’adaptation, proactivité
• Excellent relationnel et esprit d’équipe

Valeurs

• Avoir un sens du relationnel particulièrement aiguisé
• Être disponible, Avoir un sens de l’écoute Être créatif et sens de l’initiative Intègre et Engagé
• Avoir le sens de l’exemplarité et de la responsabilité

Seuls les candidats retenus seront contactés par le cabinet

Pour postuler, visitez notre site www.rmo-jobcenter.com en déposant votre CV au plus tard le 06 avril 2023.