Secrétaire comptable

POSTE : Secrétaire comptable
BASE : Cercle de Douentza (Région de Mopti)
SUPERVISEUR : Chargée de renforcement des capacités
TYPE CONTRAT : Contrat à durée déterminée (CDD) renouvelable

PRESENTATION GENERALE DU PROGRAMME :

Le Programme « Actions Concertées pour l’Amélioration de la Santé de la Reproduction et la Promotion des Droits Sexuels des Femmes et des Filles (SRDS-Debbo Alafia) » est un financement institutionnel mobilisé par le consortium MSH-CAEB auprès de l’Ambassade des Pays Bas au Mali pour la Région de Mopti pour une durée de cinq ans à compter de Janvier 2015. Ce Consortium a fait du choix stratégique de ne pas être opérateur sur le terrain, déléguant à travers la stratégie du faire-faire l’opérationnalisation de ses activités par les ONG, associations, radios communautaires et troupes de théâtres.

Ce Programme de la coopération néerlandaise vise à accompagner le Gouvernement de la République du Mali pour l’atteinte des résultats de certaines politiques sectorielles jugées prioritaires par le Programme d’Action Gouvernementale (PAG) 2013-2018. Spécifiquement, il permettra :

D’améliorer la phase transitoire du PRODEC 2 suite à l’intensification des activités de prévention et de lutte contre le mariage précoce permettant ainsi à la région d’avoir un Taux Brut de Scolarisation des filles en lien étroit avec les engagements souscrits par le Mali pour l’atteinte des objectifs de l’EPT (Objectifs 1, 2, 4, 5 et 6);

D’apporter un appui significatif à la Politique Nationale des Droits de l’Homme du Ministère de la Justice et des Droits de l’Homme suite à l’atténuation des Violences Basées sur le Genre (VBG).

D’améliorer la phase 3 du PRODESS dans ces Régions à travers la relance des activités de planification familiale et la lutte contre les MGF/excision.

Enfin de contribuer à la mise en œuvre de la Politique Nationale Genre en faisant de la jouissance par les femmes et les filles de leurs droits sexuels une priorité.

En effet ce programme de droits humains va travailler autour de certaines thématiques majeures dont les indicateurs sont en deçà des autres régions du Mali. Il s’agit :

· De la contraception (méthodes et produits de contraception) ;

· De l’excision

· Du mariage précoce

· Et des autres formes de violences basées sur le genre

1.1    Objectif Général du programme :

Soutenir les initiatives des acteurs locaux de la région de Mopti vouées à améliorer la santé de la reproduction et les droits reproductifs et sexuels des communautés (hommes et femmes, filles et garçons) et à promouvoir le respect des droits des femmes et des filles à l’horizon 2019.

1.2    Résultats attendus :

Démarré en Janvier 2015, le programme comptabilisait une dizaine de résultats avec une trentaine d’indicateurs dans son cadre de mesure de rendement. A la suite de l’évaluation à mi-parcours et de la revue des indicateurs pendant le recadrage du programme, l’Ambassade et les organisations chapeau du programme DA avec l’aide de consultants ont redéfini les résultats et les indicateurs comme suit :

Outcome 1 :

Accroissement de 30% de la demande en PF y compris des méthodes contraceptives modernes de longue durée par les adolescents, les femmes et hommes en âge de procréer dans les régions couvertes par le programme (Ségou, Mopti, Tombouctou, Gao et Ménaka) dans la période couverte par le Programme (2014-2019);

a.   Le Nombre d’Adolescent(e)s qui sont informés sur les services de planification familiale passe de 506 466 à 1 187 297 dans la zone couverte à la fin du Programme.

b.  Le Couple Année Protection des méthodes modernes méthodes modernes passe de 380 638 à 558 813 dans la zone couverte à la fin du Programme.

c.  Le Nombre de Nouvelles Utilisatrices des méthodes de planification familiale passe de 138 397 à 313 4070 dans la zone couverte à la fin du Programme.

Outcome 2 :

70% des demandes de services de planification familiale et produits contraceptifs de qualité des hommes et femmes, filles et garçons sont satisfaites dans les régions couvertes par le programme à la fin 2019

2.1  La Prévalence Contraceptive Globale chez les personnes (hommes, femmes) en âge de procréer augmente de 12% à 19,90% dans la zone couverte à la fin du Programme

Outcome 3 :

60% des femmes, d’adolescents et des jeunes (filles et garçons) touchés par les activités d’IEC connaissent leurs droits et prennent en toute responsabilité des décisions concernant leur santé reproductive et sexuelle

3.1  Le Nombre de Jeunes qui jouent un rôle de leaders dans la promotion de la santé de la reproduction et des droits reproductifs et sexuels passe de 425 à 26 881 dans la zone couverte à la fin du Programme

Outcome 4 :

Au moins 50% des populations (hommes et femmes) des zones touchées par le programme connaissent les conséquences de l’excision et du mariage précoce et s’engagent pour leur abandon

4.1   Le Nombre de Villages qui ont signé une convention pour l’abandon de l’excision et/ou du mariage d’enfant reconnus par la DRPFEF passe de 141 à 1 156 dans la zone couverte à la fin du Programme

4.2   Taux de Pratique des Mariages d’Enfant [0-17 ans] sur les 12 derniers mois passe de 24% à 13,60% dans la zone couverte à la fin du Programme

4.3   Taux de Pratique de l’Excision chez les Filles de moins de 15 ans pendant les 12 derniers mois passe de 31% à 14,70% dans la zone couverte à la fin du Programme

OBJECTIFS DU POSTE:

Assurer le bon fonctionnement du secrétariat du programme et apporter des appuis/conseils dans la comptabilité pour une bonne mise en œuvre du programme.

RESPONSABILITES :

Sous la supervision de la comptable, la secrétaire comptable aura pour taches de :

• Gérer le secrétariat de l’unité de gestion du programme;
• Accueillir les visiteurs et les orienter;
• Gérer les courriels et les archives du programme;
• Tenir une comptabilité régulière ;
• Faire le règlement des factures des prestataires et des fournisseurs;
• Etablir les bons de commande et effectuer les commande;
• Participer à l’inventaire périodique des biens matériels et équipements du programme et contribuer à l’alimentation de la base de donnée;
• Tenir la petite caisse;
• Elaborer le journal de caisse

 

COMPETENCES TECHNIQUES :

Avoir au minimum un brevet de technicien (BT) en secrétariat de direction ou justifier d’une expérience de deux (2) ans à un poste similaire
Excellente faculté d’organisation, rigueur et précision ;
Maîtrise du français parlé et écrit ;
Bonne capacité de gestion des relations interpersonnelles ;
Bonne capacité de gestion de la confidentialité ;
Bonne connaissance de l’outil informatique ;
Disponible et capable de travailler sous peu même au-delà des horaires de travail.

CANDIDATURE

Le dossier de candidature doit être composé de :

• Un curriculum vitae (CV) ;
• Une lettre de motivation ;
• Une photocopie de la pièce d’identité nationale ;
• Une Copie légalisées des diplômes, certificats et attestations de travail.

Le dossier de candidature est à déposer au plus tard le 20 Août 2018 à 17h00 à la Direction du Programme sise à Sevaré Quartier Million Kin Rue 330 près de la SOMAGEP en mentionnant le poste « Secrétaire Comptable Sévaré ».

Le dossier peut être envoyer par mail aux adresses suivantes en mentionnant a l’intitulé du message « Secrétaire Comptable Sévaré » :  [email protected] ; [email protected] ; [email protected] ; [email protected] ; Contact : 21. 42.17.10

Seules les candidatures féminines seront acceptées pour ce poste et celles présélectionnées seront contactées.

NB : les dossiers déposés ne sont pas récupérables et le consortium se réserve le droit de mettre fin au présent avis de recrutement.