Conseiller Technique Managérial PNLP

Bamako PSI MALI
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L'offre a expiré.

Position : Conseiller Technique Managérial PNLP

Localisation : Bamako

Superviseur : Directeur PNLP

Au Mali, le paludisme demeure un problème de santé publique majeur de par son impact sur la mortalité, la morbidité et ses répercussions socio-économiques sur la population en général. Selon l’EIPM (Enquête sur les indicateurs du paludisme au Mali) en 2015, la prévalence nationale de la parasitemie était de 35,7%. L’EDSM-VI (Enquête démographique et de santé du Mali) de 2018 a confirmé la réduction de cette prévalence nationale de la parasitemie chez les enfants de moins de 5 ans qui est de 19% variable suivant les régions entre 30% à Sikasso et 1% dans le district de Bamako.

Face à cette situation, le Mali avec l’appui de ses partenaires au développement a entrepris l’intégration et la mise en œuvre de stratégies de lutte efficaces qui sont : la confirmation systématique de tout cas suspect de paludisme, le traitement précoce et approprié des cas confirmés, l’utilisation de moustiquaires imprégnées d’insecticide à longue durée (MILD), la pulvérisation intra domiciliaire, le traitement préventif intermittent à la Sulfadioxine-pyriméthamine chez la femme enceinte, la chimio prévention du paludisme saisonnier chez les enfants de 3 à 59 mois avec la  Sulfadioxine-pyriméthamine et l’Amodiaquine. Ces stratégies sont soutenues par la communication pour le changement de comportement (CCC), la surveillance, le suivi-évaluation et la coordination des interventions. En appui à cette lutte, le Mali a bénéficié des  ressources de NFM2 du Fonds mondial de lutte  pour le programme Paludisme. Grâce à cet apport du Fonds mondial de lutte contre le sida, la tuberculose et le paludisme, ainsi que  des autres partenaires au développement du Mali, la lutte contre le paludisme, la mise en place des stratégies évoquées ci-haut est assurée.

Dans la première phase du nouveau modèle de financement (NFM1), il y avait six Sous Récipiendaire (SR), dont le Programme National de Lutte contre le Paludisme (PNLP) rattaché au Ministère de la Santé et des Affaires Sociales. A fin de la mise en œuvre du NFM1, une évaluation a recommandé un renforcement du PNLP. C’est dans ce cadre, PSI/Mali recrute, au profit du PNLP, un Conseiller Technique Managérial pour l’assister dans la mise en œuvre de la subvention consolidée Paludisme du Fonds mondial, pour une durée de deux ans.

Le Conseiller Technique Managerial reportera au Directeur du PNLP et sera basé dans les locaux du PNLP. Pour la phase 2 (NFM2), PSI/Mali a été retenue comme Principal Récipiendaire (PR) et le PNLP comme Sous Récipiendaire (SR). Il assumera sa mission dans le respect des règles et procédures de PSI Mali, de PSI/Washington, des bailleurs de fonds et des lois et règlements en vigueur au Mali.

ATTRIBUTIONS

Les principales tâches et activités du Conseiller Technique Managérial seront notamment de :

  • Concevoir et proposer le cadrage des orientations des activités du PNLP ;
  • Conseiller la Direction du PNLP et les instances du Ministère de la Santé ;
  • Proposer de mesures organisationnelles et techniques susceptibles d’améliorer la mise en œuvre, le suivi-évaluation, le rapportage et la coordination entre les partenaires de mise en œuvre du programme ;
  • Proposer les orientations techniques et opérationnelles susceptibles d’améliorer la mise en œuvre et les capacités de coordination du PNLP ;
  • Elaborer, en concertation avec la Direction du PNLP, un plan de travail et une stratégie permettant la mise en œuvre des activités conformément au plan d’action retenu pour la mise en œuvre de la subvention consolidée, en cohérence avec celui des autres partenaires du programme ;
  • Assister au suivi du plan d’action approuvé;
  • Appuyer le PNLP, en étroite coordination avec la PPM (Pharmacie Populaire du Mali) dans la quantification des besoins en intrants (CTA, TDR, Kits de paludisme grave, et MILD) ;
  • Proposer les moyens pour améliorer la prévision des besoins aux différents échelons de la mise en œuvre du programme ;
  • Assister à l’élaboration des plans détaillés d’approvisionnement et de distribution des CTA, Tests de Diagnostic Rapide (TDR), kits de paludisme grave, MILD et insecticides des différentes sources de financements acquises ;
  • Définir un mécanisme efficace de travail entre les différentes divisions du PNLP ;
  • Assister à l’élaboration et au suivi d’un plan de travail interne trimestriel au niveau du PNLP ;
  • Définir un mécanisme efficace de travail entre le PNLP et les partenaires techniques et financiers dans la mise en œuvre des activités du plan stratégique nationale du PNLP ;
  • Appuyer le PNLP dans la mise en place de la base de données (logiciel, production des outils de collecte et dotation des structures) ;
  • Former le personnel du PNLP sur la planification, l’exécution, le suivi et le rapportage des résultats (cadre de performance) ;
  • Assister le Direction du PNLP dans ses interactions avec les instances nationales du Ministère de la Santé, les Partenaires Techniques et Financiers du Programme, le Fonds mondial, et l’Agent Local de Fonds (LFA) qui assure la vérification des données relatives à la mise en œuvre des activités de la subvention ;
  • Accompagner la mise à échelle de la collecte électronique des données dans le cadre de la subvention, en prenant en compte les résultats de l’évaluation d’octobre 2013 ;
  • Assister à la mise en œuvre de toutes les recommandations de l’évaluation du PNLP par le RP présentées dans le rapport de son évaluation en tant que SR ;
  • Fournir les avis techniques et l’expertise requis selon le besoin au PNLP et aux instances du Ministère de la Santé ;
  • En collaboration avec l’équipe M&E du PNLP, contribué à la collecte et analyse de toutes les informations techniques alimentant les indicateurs de processus et/ou de résultat requis pour le « progress Report » périodique ;
  • En collaboration avec l’équipe M&E du PNLP, contribuer à l’élaboration du « progress Report » périodique en rapport avec les indicateurs clé de la subvention et participer aux discussions avec le Fonds Mondial et ou le LFA (Local Fund Agent) pour la validation du rapport ;
  • En collaboration avec l’équipe M&E du PNLP, analyser et rapporter les données des recherches, études menées, des missions d’évaluations par rapport aux indicateurs de performance et d’impact ;
  • Appuyer le PNLP et le PR à développer et maintenir une base de données sur les informations importantes relatives au financement notamment par rapport aux instructions spécifiques du bailleur de fonds, le plan de suivi et évaluation, et par rapport aux performances des organismes partenaires.

QUALIFICATIONS

  • Diplôme de Santé Publique ou équivalent avec une expérience confirmée d’au moins 10 années dans l’appui à des Programmes de Lutte contre le Paludisme en Afrique ;
  • Une compétence en planification et gestion des programmes de santé (mise en œuvre et suivi) est requise ainsi que des capacités analytiques et de communication permettant de travailler avec les partenaires et de développer, expliquer et mettre en œuvre les approches et stratégies d’accélération des programmes pays ;
  • Une expérience de travail en équipe et de développement des mécanismes de travail entre personnes de nationalité et de culture différentes ;
  • Une expérience dans la mise en œuvre des politiques et stratégies de lutte contre le paludisme notamment la mise à échelles des CTA, TDR et des MILD est requise, ainsi que des capacités à transférer les compétences ;
  • Une connaissance avérée en informatique (Excel, Access, épi info) ;
  • Une excellente connaissance du français parlé et écrit et une bonne maîtrise de la langue anglaise ;
  • Une expérience de travail avec les partenaires nationaux et internationaux et une bonne connaissance du partenariat « Faire Reculer le Paludisme » et des politiques sur le développement de mécanismes en appui aux pays seraient un atout.

DOSSIER DE CANDIDATURE

Toute candidature devra comporter les éléments suivants :

  • Une demande pour l’emploi à pourvoir adressée au Représentant Résident de PSI Mali ;
  • Un CV détaillé (3 pages maximum) ;
  • Les copies certifiées des diplômes et attestations ;
  • Une lettre de motivation de deux pages maximum adressée à Monsieur le Représentant Résident de PSI Mali ;
  • Une copie certifiée conforme des attestations de travail ;
  • Les références de trois précédents employeurs ;
  • Une pièce d’identité en cours de validité.

DEPÔT DES DOSSIERS DE CANDIDATURE

Les candidats remplissant les conditions requises sont invités à déposer leur dossier de candidature sous pli comportant la mention « Conseiller Technique Managérial PNLP » au  plus tard le 17 septembre 2019 à 10 heures délai de rigueur.

Dépôt de candidature par porteur : Au siège de PSI Mali : Hamdallaye ACI 2000, immeuble Golfa Rue : 250 ; Porte : 1170; Tél. : 20 23 82 06/07 ou  44 90 01 12.

Envoi de candidature par voie électronique : recrutement@psimali.org

NB : merci de préciser en objet « Conseiller Technique Managérial PNLP »

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

PSI est un employeur offrant l’égalité des chances et encourage les candidatures de personnes qualifiées sans distinction de race, de religion, d’origine nationale, d’orientation sexuelle ou d’handicap.

  • Postulez avant le 17/09/2019
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