Comptable Payeur

Bamako LUX DEV
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L'offre a expiré.

Dans le cadre du projet ADEL (Appui au Développement Economique Local et à la prévention des conflits dans les régions de Gao et Tombouctou) MLI/804, financé par le Fonds Fiduciaire d’Urgence (FFU) de l’Union européenne et ayant pour objectif le développement local et l’amélioration de la gouvernance des collectivités territoriales dans les 42 communes d’intervention des régions de Gao et Tombouctou, l’Agence luxembourgeoise de coopération au développement (LuxDev) recrute un comptable payeur qui sera basé au niveau du bureau de coordination du projet basé à Bamako.

CONDITIONS DU POSTE 

Intitulé du poste: Comptable Payeur

Lieu d’affectation : Bamako

Durée du Contrat : 35 mois

Statut: Salarié

Responsabilités et tâches :

En poste à Bamako, le comptable payeur relève d’une double autorité. Il est responsable de l’exécution de différentes tâches à caractère administratif, logistique et comptable ;

Sous l’autorité du chef comptable, il assure :

  • La gestion de la petite caisse et du compte bancaire ;
  • La vérification de l’exactitude des documents et pièces comptables ;
  • La préparation des écritures comptables, et la saisie des opérations financières sous sa responsabilité ;
  • La préparation pour présentation à la vérification du chef comptable de l’ensemble des documents et des pièces comptables relatifs aux versements, encaissements et autres opérations financières émanant des projets et des partenaires sous sa responsabilité ;
  • La préparation pour validation des états financiers et les relevés de comptes ;
  • Le classement systématique et archivage de tous les documents générés par la comptabilité ou attestant des engagements pris par le projet ;
  • Un appui à la préparation des audits internes, externes et au suivi des recommandations qui en découle.

Profil recherché

Niveau et spécialité de formation généralement requis :

  • Avoir un diplôme de niveau (BAC + 3) en Gestion des Finances, Comptabilité ou un diplôme équivalent ;

Expérience professionnelle :

  • Avoir au minimum 5 ans d’expérience pertinente en gestion financière et de trésorerie dont au moins 3 ans au sein d’un programme/projet de développement et/ou d’urgence ;
  • Avoir une expérience avérée dans la gestion de trésorerie des financements d’une coopération déléguée ;
  • Avoir une connaissance souhaitée d’un bon logiciel universel de comptabilité.

Compétences requises :

  • Connaissance de la réglementation comptable, financière, commerciale, fiscale et sociale
  • Gestion de trésorerie (caisse et banque) ;
  • Connaissance en informatique ;
  • Connaissance des opérations d’exonération ;
  • Avoir le sens de l’initiative

Procédure de sélection

La procédure de sélection comportera trois (3) phases :

  • Une phase de présélection des candidats par l’établissement d’une liste restreinte des candidats les plus qualifiés pour la mission au regard de l’analyse des CV et lettres de motivation reçus (seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour le test écrit) ;
  • Une phase de test écrit pour retenir les candidats les plus méritants pour participer à la phase d’entretien oral (seuls les candidats retenus à l’issue du test écrit seront contactés pour la phase d’entretien oral) ;
  • Une phase d’entretien oral des candidats qui auront franchi la phase écrite pour déterminer le candidat à retenir pour le poste.

Le candidat retenu à la suite de l’interview sera invité pour les négociations en vue de la signature du contrat.

Constitution du dossier de candidature

Les candidats intéressés devront soumettre par courriel (mail), un dossier de candidature en langue française comprenant :

  • Une lettre de motivation soulignant l’intérêt et les atouts du candidat pour le poste (maximum une page) adressée au Coordonnateur d’ADEL MLI/804 ;
  • Un curriculum vitae détaillé faisant ressortir les qualifications et expériences pertinentes pour le poste.

NB : Des documents/informations complémentaires pourront être demandés aux candidats retenus pour la phase d’entretien.

Adresses et date limite d’envoi des candidatures 

Les candidats intéressés pourront envoyer leurs candidatures au plus tard le 6 décembre 2019 à 16h 00 à l’adresse suivante : recrutadel@gmail.com

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

  • Postulez avant le 06/12/2019
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