N° 02/ML/BAMAKO/RESPO PROGRAMME MULTISECTORIEL
TITRE DE POSTE : RESPONSABLE PROGRAMME MULTISECTORIEL (1)
LIEU : BAMAKO
DUREE DE CONTRAT : 12 MOIS
MISSION/OBJECTIF GÉNÉRAL DU POSTE
Garantir la qualité, la pertinence et la mise en uvre du projet ASDI multisectoriel, dans le respect des standards ACF-E et internationaux et des politiques nationales.
Garantir lintégration des secteurs dans le projet et réaliser le reporting ainsi que le suivi-évaluation en collaboration avec les équipes des Bases et les Coordinateurs sectoriels. Définir les approches techniques et méthodologiques du projet multisectoriel en lien avec les coordinateurs techniques.
SPECIFICITES DU POSTE
Objectif 1 : Contribuer à la définition de la stratégie pays, et à la définition de la stratégie et des positionnements des départements techniques
Le Responsable programme ASDI est garant :
1. de la compréhension et du suivi continu, systématique et satisfaisant par les équipes terrain du projet de la situation humanitaire et du contexte d’intervention
2. de lanalyse de la situation humanitaire sur les zones des deux projets en lien avec les chefs de base et les coordinateurs Technique
3. de la dissémination interne/externe et vers le siège des informations collectées et analysées pour le projet ASDI
4. de sa contribution à la stratégie mission
5. de l’intégration des secteurs du projet entre eux (WASH, SAME et SANTE NUT)
6. de lalimentation des stratégies de plaidoyer technique et opérationnel de la mission, de la région et du siège (en accord avec les objectifs de plaidoyer définis par les documents de référence ACF)
7. de lidentification des thèmes de plaidoyer sectoriel spécifiques à la mission en lien avec le Directeur Pays
Objectif 2: Garantir la mise en uvre et le Reporting de qualité du projet ASDI
Le Responsable programme ASDI est responsable :
1. de la proposition des étapes clés et des méthodologies pour la mise en uvre du projet pour atteindre les résultats et objectifs attendus (chronogramme, enquête CAP (baseline/final, NCA, approche communautaire, évaluations externes
.)
2. de lappui et le coaching (direct et à distance) des Chefs de Projet Multisectoriels en collaboration avec les Responsables de Programmes des Bases et des Chefs de Base.
3. de lexistence dun système de suivi et d’évaluation approprié et de mécanismes dlintégration de leurs résultats pour garantir lamélioration dans la qualité et maximiser les impacts du projet
4. de la validation, dans les délais, des rapports internes et des rapports bailleurs, ainsi que des amendements du projet avec la contribution des équipes
5. dharmoniser au niveau mission et diffuser aux équipes les outils de suivi, standards techniques et autres documents
6. de la planification de la mise en uvre du projet à travers les deux chefs de projet multisectoriel qui seront sous sa gestion directe
7. de la qualité des activités du projet ASDI et de lamélioration de limpact
8. de la multisectorialité dans la mise en uvre du projet à travers lencouragement de cette dynamique auprès des équipes et à travers la relation de travail avec la coordination technique
9. de la coordination entre ses deux équipes projets à travers la promotion de léchange et de la capitalisation au cours de la mise en uvre du projet
10. de lamélioration de la qualité des activités à travers les propositions de modifications et de changement des activités
11. Du respect des procédures du bailleur dans tout le processus de mise en uvre du projet et dinformer le Directeur Pays Adjoint de toute modification ou changement avant son effectivité pour information au bailleur et demande dautorisation.
12. De la conception et production des documents méthodologiques, TDR, module de formation, outils nécessaires à la réalisation des activités.
Objectif 3 : En collaboration avec le Coordinateur suivi-évaluation, garantir la qualité et la recevabilité du projet
Le Responsable Programme ASDI est responsable
1. de la conformité technique du projet avec les règles, les orientations et les normes techniques internationales, les documents de cadrage et les ouvrages techniques d’ACF, il bénéficiera pour cela de lappui des coordinateurs techniques de la mission
2. dencourager la qualité globale de mise en uvre des projets pour maximiser leur impact (cf. critères du CAD de lOCDE)
3. de garantir le respect des normes (SPHERE et OMS), standards nationaux et internationaux de la qualité technique des projets à travers le monitoring spécifique ACF (projet qualité, visite terrain, audit externe
)
4. de lémission et du suivi des recommandations opérationnelles liées au projet
5. de lalerte au Directeur pays et au Coordinateurs techniques de toute difficulté majeure rencontrée sur l’application des recommandations et/ou des mesures d’adaptation qui s’imposent
6. dalerter le Directeur pays Adjoint et de demander lapplication du principe de précaution en cas de risque majeur en termes de santé publique
7. de la promotion des évaluations externes et internes des projets, en lien avec la politique Evaluation dACF
8. de la promotion des mécanismes de plainte visant à la transparence et à léthique des projets, notamment auprès des populations aidées
9. de la promotion des mesures de sûreté du personnel et des populations dans la mise en uvre du projet (sites de chantier) en collaboration avec les Chef de Projets et le département Logistique
Objectif 4 : Assurer la planification logistique et administrative du projet, assurer le suivi financier du projet et la gestion des achats.
Le Responsable Programme ASDI est responsable :
1. De la planification budgétaire avec les Chefs de projets MS et le logisticien projet (prévisionnelle de trésorerie) et du suivi budgétaire des dépenses du projet (FMT, prévisionnel des dépenses
.)
2. De la planification logistique du projet (PAP, plan dapprovisionnement par projet
.), de sa mise à jour et du suivi de son exécution en lien avec les responsables projets MS et le logisticien projet
3. De faire le suivi des demandes dachat et de sassurer que les procédures des bailleurs et dACF sont respectées.
4. De réaliser, avec les chefs de projet multisectoriels, toutes les documentations techniques nécessaires à la réalisation des activités et des achats (plan, cahier des charges techniques, design
.)
5. Dassurer que lui-même et ses équipes respectent les règles sécuritaires spécifiques aux zones dintervention.
Objectif 5: Manager les équipes du projet ASDI
Le responsable Programme ASDI est responsable :
1. du management hiérarchique du personnel du projet en collaboration avec les Responsables de programmes et des Chefs de Base,
2. de lévaluation de la performance technique de lensemble des équipes du projet (Chefs de projet et assistant)
3. du développement des compétences des membres de son équipe
4. de lorganisation des formations nécessaires aux équipes pour réaliser le projet
5. dassurer que son équipe travaille dans le respect des règles ACF-E et respect le code de conduite humanitaire, en cas de manquement il sera responsable de communiquer tout manquement relatif au service RH et de lancer les processus disciplinaires avec ceux-ci
6. de réaliser des plans daction pour chacun de ses Chefs de projets MS et de les appuyer et valider les plans daction des assistants De veiller à ce que les équipes terrains travaillent selon une organisation basé sur une planification
7. De suivre les temps de travail de ses équipes et de veiller à ce que les temps de repos contractuels soient pris (vacance).
Objectif 6 : Promouvoir la capitalisation, le développement technique et la recherche au sein de la mission
Le Responsable Programme ASDI est responsable :
1. de la capitalisation de son projet au niveau de la mission, de sa centralisation et de la faire remonter au siège (développements techniques, projets pilotes, approches innovantes ou peu documentées, modes opérationnels pouvant servir de référence pour le réseau ACF, succès/échecs, analyses contextuelles, etc.)
2. de la supervision du travail de capitalisation des Chefs de Projet
3. du partage dexpérience avec les acteurs du secteur EAH dans le pays et la région
4. de la mise en application de nouvelles approches proposées par le siège ou sur la mission autant dun point de vue technique que technologique (amélioration du système de collectes de données via lutilisation dODK)
5. de la mise en uvre des pilotes de recherche intégrée dans son projet
6. de lexploration de modalités de partenariat scientifiques et techniques (laboratoires, universités, secteur privé)
7. du développement de ses compétences techniques en lien avec lévolution du projet
PROFIL DU CANDIDAT
Niveau détudes/diplôme spécifique/ – Diplôme dans le domaine de la gestion de projet ou dans la sécurité alimentaire (agronomie)
Connaissances spécifiques /techniques souhaitées: – Expérience dans la gestion déquipes
– Expérience dans la gestion de projets, et le cycle de gestion de projets
– Connaissance des procédures bailleurs et dapprovisionnement
– Bonne compétence rédactionnelle
– Vision stratégique et capacité danalyse
– Bonne maîtrise des logiciels de base (Word, Excel, Outlook, etc.) et dans des logiciels de cartographie et de DAO.
– Expérience de la négociation, coordination et communication dans un contexte multiculturel et avec des autorités publiques.
– Une expérience en renforcement des capacités institutionnelles est un atout.
– Connaissance dans linclusion des approches dans les projets (genre, environnement
)
– Capacité en matière de formation et dencadrement déquipes terrains
– Connaissances en WASH et Santé Nutrition souhaitées
Expérience préalable nécessaire: – Expérience minimum de 2-3 ans en gestion de programme humanitaire sur le terrain au sein dune organisation internationale ;
– Au moins 2 ans dexpérience confirmée en gestion de projet ou programmes SAME ou multisectoriels dans le cadre dune organisation humanitaire ou de la coopération au développement.
– Expérience avérée sur le contexte du Sahel et activité intégré multisectoriel serait un atout
Langues Niveau excellent de français, et un bon niveau de rédaction en anglais
Programmes informatiques requis: Package Windows, Pack office, (SPHINX, SIG, DAO serait un atout)
Mobilité demandée (local- national – international) et fréquence des voyages Voyages très fréquents sur les 2 bases (Kita et Tombouctou)
Possibilité de se rendre en dehors du Mali pour des ateliers et formations
Les dossiers sont à adresser/déposer par internet, à ladresse e-mail : recrutement-ml@ml.acfspain.org avec la mention « 01/ML/BKO/RESPO PROGRAMME MULTISECTORIEL »
Les dossiers des candidatures doivent comporter :
1 copie du CV à jour avec au minimum 3 personnes de référence
Une lettre de motivation
La date de clôture du dépôt des candidatures : le dimanche 07 mai 2017 à 17H
Seules les personnes dont les dossiers répondent aux critères seront contactées pour la suite du processus.
L’offre a expiré.