Coordonnateur National du Suivi Evaluation, Apprentissage

CARE International au Mali recherche pour son Bureau de Bamako un: Coordonnateur National du Suivi Evaluation, Apprentissage
La candidature des femmes est fortement encouragée
RESUME DU POSTE
Le Coordonnateur National du Suivi Evaluation, Apprentissage oriente et coordonne la mise en œuvre de la stratégie globale de la mission, ainsi que les activités connexes en matière de Suivi Evaluation– Apprentissage et de Mesure de l’Impact.
Sous la supervision de la directrice adjointe chargé du programme (ACD/P) et en collaboration avec les spécialistes et les responsables des programmes et des composantes et les partenaires de mise en œuvre des Programmes de CARE, il/elle développera un système de suivi et évaluation ainsi qu’un plan d’apprentissage.
Il/elle veillera au respect des politiques, des standards, des principes, des normes définis par CARE International et les bailleurs en matière de suivi évaluation, de redevabilité, de mesure de l’impact et de qualité du programme.
Sous la supervision directe de l’ACD/P, il/elle travaillera de façon étroite avec les Team Leaders et les coordonnateurs suivi et évaluations pour contribuer à accroître la qualité du programme à travers l’élaboration et la mise en place de systèmes cohérents et efficaces permettant la mesure et la communication de l’impact.
Il/elle assurera la qualité des processus opérationnels de suivi et évaluation, participera au processus de rapportage de CARE Mali et au renforcement des capacités techniques des staffs et des partenaires sur les aspects de suivi et évaluation et d’apprentissage. Il/elle assurera également la prise en charge de toute activité de suivi et évaluation et l’apprentissage qui lui sera confiée par CARE Mali ou aux initiatives lancées par WARMU ou CI de manière générale. 
Il/elle contribuera au développement de nouveaux projets. Il devra aussi se tenir au courant des approches les plus efficaces dans le domaine du Suive Evaluation et l’apprentissage comme, les mécanismes de redevabilité et d’apprentissage, la gestion des réactions des participants et les Technologies de d’Information et de la Communication pour le Développement, afin de permettre l’utilisation de modèles et de systèmes d’information techniquement appropriés en suivi et évaluation
Tâches et Responsabilités
Rôle 1: Assurer la mise en place des systèmes de suivi- évaluation opérationnels et appropriés aux besoins de CARE Mali,  CI, des programmes de la mission et des partenaires. (35% du temps)
Coordonner l’alimentation des systèmes globaux de suivi et évaluation répondant aux normes et standards définis par CARE International et par CARE Mali en développant un mécanisme fluide de circulation de l’information avec les programmes .
Assurer la qualité de la conception/mise en œuvre des plans de Suivi et Evaluation ainsi que l’apprentissage à l’échelle de la mission et au sein des programmes (cadre logique, objectifs, indicateurs, plans de Suivi et Evaluation, les enquêtes de base et de suivi, les évaluations mi-parcours et finales) en étroite collaboration avec les coordonnateurs Suivi et Evaluation et les Team Leaders.
Assurer la production de bases d’évidences permettant de montrer les changements positifs, négatifs, attendus et non attendus observés sur les groupes d’impact en termes de conditions humaines, positions sociales et environnement favorable.
Développer des initiatives pour la démonstration de l’impact et la visibilité des actions de la Mission en rapport avec les indicateurs globaux de Care Mali et de CI.
Assurer la gestion et la mise à jour régulière des Bases des Données produites à l’échelle de la Mission pour les systèmes de suivi et évaluation.
Coordonner et organiser les activités spécifiques suivi évaluation et apprentissage commanditées par la Mission ou par les unités de CI
Assurer la prise en charge et l’assurance qualité du Suivi évaluation et apprentissage dans la mise en œuvre des initiatives de CARE Mali.  
Développer les capacités en matière de redevabilité et d’assurance qualité au sein de la structure de suivi évaluation
Rôle 2: Contribuer à la gestion des processus de capitalisation, d’apprentissage continu et de gestion des connaissances (20% du temps)
Contribuer activement aux processus de capitalisation des expériences et d’apprentissage continu et de gestion des connaissances au sein de la mission, dans le réseau CI et avec les partenaires.
Appuyer les coordonnateurs suivi évaluations à mettre en place un système de collecte des évidences d’effet et d’impact pour répondre aux impératifs de la mesure des progrès des interventions tant sur le plan quantitatif que qualitatif.
Mettre en place une base de données des évidences d’effet et d’impact des interventions de CARE Mali et ses partenaires en synergie avec le coordonnateur plaidoyer et communication.
Assurer la qualité des processus de capitalisation, apprentissage et gestion des connaissances au sein de CARE Mali ainsi que l’archivage et la diffusion des résultats.
Rôle 3: Contribuer aux tests et à la validation de la théorie de changement au niveau des programmes de la mission.  (15% du temps)
Contribuer dans les exercices sur l’analyse de la théorie du changement du programme
Contribuer dans l’analyse continue du contexte et détermination des tendances nationales et internationales (analyse régulière du contexte, suivi continu de l’évolution des causes profondes de la pauvreté, suivi constant des groupes d’impact, suivi constant des grandes tendances socio-économiques, politiques et institutionnelles).
Faire des revues périodiques des hypothèses et risques
Rôle 4: Coordonner la mise en œuvre et l’amélioration continue de la stratégie globale de mesure et de communication de l’impact au sein de la mission dans une dynamique d’approche programme (15% du temps)
En collaboration avec le coordonnateur plaidoyer et communication, élaborer et mettre en œuvre une stratégie de démonstration et diffusion de l’impact pour CARE Mali.
Contribuer aux exercices de leçons apprises dans les programmes et les initiatives pour assurer une meilleure qualité des interventions du programme.
Améliorer la qualité du rapport annuel de la mission tout en répondant aux besoins des bailleurs et des partenaires de CARE Mali et du Gouvernement.
Assurer la gestion et la mise à jour régulière des bases des données produites à l’échelle de la mission pour les systèmes de suivi et évaluation.
Contribuer à la conduite des études de cas, des photo-histoires comme partie intégrante du processus d’apprentissage des projets
Organiser la diffusion et l’archivage de la documentation essentielle produite par les programmes et les initiatives.
Développer des mécanismes pour analyser le coût et efficacité des interventions et le communiquer à l’interne et aux partenaires
Rôle 5: Contribuer à la conception des nouvelles initiatives et nouveaux programmes (15% du temps)
Appuyer le développement de cadres logiques et de plans détaillés de suivi évaluation et apprentissage axés sur les résultats des initiatives
Intégrer les leçons apprises de CARE en la matière
Coordonner l’orientation du staff et les partenaires sur les normes et les outils de programmation et les normes et standards de suivi évaluation et apprentissage de CARE.
Faciliter la compréhension des concepts et leur traduction opérationnelle en rapport avec le Suivi et Evaluation pour faciliter l’apprentissage continue
Renforcer les capacités du staff dans la réponse aux appels à proposition
Aider à une meilleure budgétisation des activités notamment celles de suivi évaluation
SUPERVISION
Le Coordonnateur National du Suivi Evaluation et Apprentissage est supervisé par la Directrice Adjointe –Programme de CARE Mali.
D. CONDITIONS DE TRAVAIL
Le coordonnateur Suivi Evaluation et Apprentissage sera basé à Bamako. Il passera au moins 30% de son temps sur le terrain.
QUALIFICATION, EXPERIENCE ET CAPACITES
Avoir des qualifications en Statistique, Démographie, Planification, Suivi-Evaluation, Econométrie, Recherche Opérationnelle ou tout domaine connexe ;
Avoir au moins cinq (05) années d’expériences pertinentes dans la gestion de suivi et évaluation
Avoir une bonne connaissance du milieu rural Malien et des approches de développement et de réduction de la pauvreté
Etre genre sensible et comprendre les approches transformatives de genre 
Avoir une bonne maîtrise des logiciels d’analyse quantitative (SPSS, STATA, etc.)
Avoir une bonne maitrise des méthodes quantitatives et qualitatives ainsi que l’utilisation des technologies de l’information
Démontrer une grande capacité d’analyse qualitative et de rapportage;
Avoir une bonne maitrise des systèmes de gestion des bases de données relationnelles (MERISE, ACCESS,…)
Avoir un grand habilité à communiquer effectivement avec les membres d’une équipe constituée de différents styles ;
Avoir une grande capacité d’apprentissage rapide, de respect strict des procédures et pouvoir travailler en toute indépendance ;
Avoir une bonne capacité d’écoute,  d’analyse, le sens de la critique et de l’auto critique ;
Avoir une bonne capacité de communication en français (écrite et verbale), savoir parler l’anglais serait un atout ;
Etre d’une grande intégrité morale et être impartial dans ses prises de positions ;
Mentionner sur l’enveloppe ou dans l’objet de votre message  » Poste Coordonnateur National du Suivi Evaluation, Apprentissage « .  
Les dossiers de candidature comprenant : une demande manuscrite, un curriculum vitae détaillé, une lettre de motivation, une copie certifiée des attestations de diplômes et attestations de travail + 3 références professionnelles, doivent parvenir sous pli fermé  à la Direction de CARE Mali à Korofina Nord Bamako BP : 1766, Tel 20.24.22.62/ 20.24.91.37 Fax : 20.24.75.32 Porte 368, Rue 110 au plus tard le 07 Avril 2017 à 12h00, dans nos bureaux régionaux ou à l’adresse suivante : caremali.recrutement@care.org
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
CARE Mali jouit d’une excellente réputation nationale et internationale pour son sérieux et son professionnalisme et combat activement toute fraude ou tentative de fraude et toute corruption ou tentative de corruption.