RMO Mali recrute pour une Société pétrolière de la place : 01 Technico-commercial (H/F).
Lien Hiérarchique : Directeur Commercial
MISSION
Le titulaire du poste est chargé de mener des activités de ventes profitables de carburants, de spécialités, lubrifiants et bitume, services aux clients du segment. En outre, il assure le support technique.
ACTIVITES
Technique
Etablir et assurer la mise à jour d’une base de données des mines et sous-traitant en exploration et prospection du Mali 
Elaborer les plans de graissage pour les clients et prospects 
Assurer sur le terrain et en appui des forces de ventes le support technique aux clients
Former les clients et les revendeurs sur la connaissance des matériels, produits et leurs applications
Tout autre support technique demandé par un client ou prospects de tous les segments.
Commercial/Clientèle
Assurer l’entretien et le développement des relations commerciales avec les clients existants 
Assurer la collecte des informations, la réalisation des études et participations aux appels d’offres lancés par les clients 
Assurer la prospection de nouveaux clients selon la stratégie adoptée par la direction 
Réceptionner les demandes clients 
Analyser, vérifier et proposer les devis selon le besoin demandé par le client 
Assurer la réception des bons de commande et la vérification conformément aux devis 
Transmission du bon au service client pour établissement des Bons de Livraison 
Assurer le suivi des livraisons en collaboration avec le Département des opérations 
Collecter les documents (bons de livraison, devis, et bons de commande) pour la facturation 
Garantir le règlement des clients aux dates fixées par la Direction Commerciale 
Fidéliser le portefeuille client existant 
Développer la prescription des produits auprès des consommateurs 
Assurer la promotion de l’image de la société sur le marché 
Administration 
Effectuer le Reporting hebdomadaire de son activité (prospects, visites, ventes …) 
PROFIL REQUIS
Formation 
Diplôme d’ingénieur en mécanique ou maintenance industrielle ou énergie ou électricité Formation en marketing et gestion commerciale.
Expérience professionnelle
Avoir une expérience minimum prouvée de trois (03) ans dans le domaine.
Aptitudes et attitudes requises 
Connaissance du fonctionnement des mines et des postes de consommations ;
Etre bon négociateur – focalisé sur les résultats – force de proposition
Capacité de grande résistance à la pression
Avoir un permis de conduire
Maitrise de MS office (Word, Excel …) 
Avoir une vivacité intellectuelle
Bonne faculté d’assimilation et d’adaptation 
Capacité de travail en équipe 
Capacité d’analyse et de synthèse
Rigueur, organisation 
Sens de l’initiative 
Créativité 
Etre pro-actif dans son approche et être capable de gérer les problèmes complexes 
Bonne présentation, aisance relationnelle
Disponibilité
Pour postuler, merci de cliquer sur l’adresse www.rmo-jobcenter.com en déposant votre CV au plus tard le 30 Novembre 2016.