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Finance Analyst

Bamako, Mali CATHOLIC RELIEF SERVICES - CRS
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L’offre a expiré.

Le Catholic Relief Services, USCCB,  » CRS  » Mali recrute le personnel ci-après pour son programme: Un Finance Analyst H/F
Les dossiers de candidature comportant un curriculum vitae détaillé, une lettre de motivation, un casier judiciaire en cours de validité (n’est obligatoire qu’une fois retenu au poste) et les contacts de trois personnes de références, dont celle du dernier emploi, doivent parvenir au plus tard le 17 Janvier 2016 à l’adresse email suivante: ml_hr@global.crs.org avec comme objet: « Candidature au poste de Finance Analyst TB « .
NB: Nous demandons aux candidats de bien vouloir RESPECTER l’objet ci-dessus mentionné pour faire la différence avec d’autres postes en cours.
Toute candidature ne comportant pas l’objet susmentionné ne sera pas considérée. Seules les personnes retenues pour des tests seront contactées.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées
DESCRIPTION DES TACHES
Titre :  Finance Analyst Projet Tuberculose – Fonds Mondial
Département : Unité de Gestion Fonds Mondial
Lieu :  Bamako
Superviseur :  Directeur du Projet Fonds Mondial
Catégorie : VI
Type de contrat : CDD (12 mois renouvelables)
Contexte:
Le Catholic Relief Services (CRS) est une organisation non gouvernementale créée en 1943 par les évêques Catholiques des Etats-Unis afin d’assister les plus démunis dans le monde. Depuis 1999, CRS Mali contribue à assurer la restauration de la dignité humaine sans distinction de race, d’ethnie ou de religion à travers des actions qu’il mène en collaboration avec les partenaires.
Le Fonds Mondial de lutte contre le VIH/SIDA, la Tuberculose et le Paludisme a approuvé la proposition du Mali dans le cadre du Nouveau modèle de financement pour la composante Tuberculose. Catholic Relief Services (CRS) est le récipiendaire principal de cette subvention qui couvre une période de 2 ans (Janvier 2016 – Décembre 2017).
Le projet sera mis en œuvre par un consortium constitué du Programme National de Lutte contre la Tuberculose en qualité de Sous Récipiendaires de CRS pour les volets dépistage et traitement et de 3 ONG nationales en qualité de Sous Récipiendaires de CRS pour le volet communautaire et privé. Le projet couvrira l’ensemble du pays et la responsabilité de CRS portera sur essentiellement sur la gestion administrative, programmatique et financière du programme.
Responsabilités principales :
CRS Mali cherche un Analyste Financier de haut niveau pour appuyer les financiers du projet Fonds Mondial dans la gestion quotidienne des opérations financières et pour effectuer les revues des rapports financiers et de tous les autres travaux sollicités par CRS Mali, le LFA et le Fonds Mondial. Il devrait principalement s’assurer de la conformité des documents avec les principes et règlements financiers du Fonds Mondial et de CRS Mali.
Responsabilités spécifiques :
Coordonner et participer à l’élaboration des rapports financiers pour le Fonds mondial et pour CRS Mali
Contrôler l’ensemble des écritures comptables afin d’assurer que les dépenses du projet sont en conformité avec les règles de CRS et du Fonds  mondial
Assurer le suivi de trésorerie des comptes, établir les prévisions de trésoreries et les appels de fonds internes pour le projet Fonds mondial ;
Assurer la mise en œuvre de la gestion financière du projet ; recommander l’amélioration des procédures et superviser leur implémentation
Organiser des sessions régulières de formation pour renforcer les capacités des financiers de CRS Mali et des sous récipiendaires
Effectuer la revue de tous les rapports financiers avant leur distribution au LFA et au Portfolio Manager
Assurer la liaison avec le LFA pour garantir une bonne représentation financière des activités programmatiques
Veiller à la mise en œuvre des recommandations issues des audits internes et externes dans les délais fixés
Participer à la planification des activités du projet et à la coordination des visites de supervisions des agents sur le terrain, en collaboration avec l’équipe de coordination du projet et les sous récipiendaires
Garantir l’exactitude et la complétude des documents justifiant les transactions financières initiées à Bamako ainsi que dans les régions
Appuyer l’Unité de Gestion du projet Fonds Mondial dans l’élaboration du budget pour les phases ultérieures
Développer et mettre en œuvre des actions de détection de la fraude à tous les niveaux du projet : fournisseurs, activités régionales, activités centralisées
Cultiver de bonnes relations avec le personnel administratif et financier des SRs, du siège de CRS et de la Région
Assurer la représentation de CRS aux réunions de projet, ateliers et autres événements ayant trait à la gestion administrative et financière
En tant que membre du Comité de Direction du projet, contribuer à la stratégie générale de développement et d’implémentation du projet.
Relations professionnelles clé:
Interne –Directeur du projet, Finance Manager de CRS, Département finance, Human Resource Manager, Représentant Résident.
Externe – Les Sous récipiendaires, l’Agent Local du Fonds Mondial, les Banques, les fournisseurs.
QUALIFICATIONS
Diplôme universitaire supérieur en Gestion des Finances, Comptabilité ou un diplôme équivalent à BAC + 5 ans ;
Minimum 10 ans d’expérience dans la gestion des finances multi projets ;
Expérience avérée dans la planification et la mise en œuvre des activités des projets de développement ;
Aptitude à travailler en autonomie, être hautement organisé et savoir planifier, et capable de travailler sous forte pression ;
Très bonne maîtrise de l’outil informatique (Excel, Access) et une connaissance souhaitée du logiciel comptable Sun Systems ou d’un bon logiciel universel de comptabilité ;
Expérience avérée dans la gestion des financements du Fonds Mondial ou d’autres bailleurs majeurs comme l’USAID, l’UE, le système des Nations Unies etc. ;
Bonne expérience dans l’élaboration des budgets et la rédaction des rapports ;
Avoir un esprit d’analyse et d’initiatives et des capacités de leadership confirmées ;
Aptitude à communiquer et travailler en équipe ;
Parfaite maîtrise de l’expression écrite et orale du Français et de l’anglais.
Compétences élargie (pour tout le personnel du CRS):
Ceci se trouve enraciné dans la mission, les valeurs, et les principes fondamentaux du CRS et sont utilisés par chaque membre afin d’accomplir ses responsabilités et les résultats attendus.
Servir avec intégrité
Etre un travailleur exemplaire
Cultiver des relations constructives
Promouvoir l’apprentissage
Remarques : Cette description de taches n’est pas une liste exhaustive des compétences, des efforts, des devoirs, des responsabilités relatives au poste. L’Engagement pour ce poste est conditionné au financement du projet par le bailleur de fonds.
Les procédures de recrutement de CRS reflètent notre engagement dans la protection des enfants et des adultes vulnérables et victimes d’abus et d’exploitation. 

  • Postulez avant le 31/03/2016
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