Divers

Postes divers :
L’organisation Muso recrute :
1 Coordinateur site rural ;
1 Responsable de renforcement des capacités des CScom/ASACO ;
2 Responsables des Agents de Santé Communautaire (BAMAKO ET BANKASS).
Organisation Muso ?
L’ONG Muso est une organisation à but humanitaire œuvrant au Mali pour la promotion du droit universel à la santé dans le monde. Nous croyons au droit à l’accès aux soins de santé pour tous, c’est pourquoi  nous sommes engagés à jamais  à promouvoir ce droit  à travers le développement des systèmes de soins sanitaires innovateurs.
Notre mission est d’éliminer les décès liés à des maladies guérissables dans les communautés les plus vulnérables au Mali en particulier et dans  le monde en général à travers le déblocage des barrières d’accès aux soins de santé.
Après avoir démontré l’impact de notre modèle dans le milieu périurbain
(Yirimadio/Bamako), nous planifions une extension dudit modèle en milieu rurale, dans le District de Bankass.
Pour  plus de renseignements sur l’Organisation, veuillez consulter notre site :www.projectmuso.org
Description brève des postes :
Du Coordinateur de programme site rural :
Le coordinateur de programme site rural est responsable pour conduire et assurer en commun accord avec son équipe (responsable de renforcement des capacités des ASACO/CSCcom, responsables des ASC et superviseurs)  la mise en œuvre, le suivi/évaluation du programme Muso ainsi que le  niveau rapportage. Il  sert de façon spécifique d’interface entre le site rural et la coordination nationale. Ainsi, ses tâches se résument essentiellement à quatre domaines :
Exécution des Programmes ;
Gestion Administrative et Financière ;
Communication et GRH ;
Sécurité.
Du Responsable de renforcement des capacités des CScom/ASACO :
Le Responsable de Renforcement de Capacité des CSCOMs soutient la création et la gestion des systèmes pour améliorer et assurer la qualité, l’efficience, et l’équité des soins aux CSCOMs, afin de faciliter l’accès universelle aux soins pour les populations de nos zones d’interventions.
Son travail consiste  essentiellement à  renforcer les capacités de chaque ASACO/CSCOM dans les trois volets suivants :
Soins Sanitaires : Assurer la qualité, l’efficience, l’équité, et l’accès ;
Gestion : Assurer la transparence, l’efficience, et l’engagement communautaire ;
Suivi-évaluation : Assurer une amélioration continuelle et des indicateurs de  mesures fiables d’impacts.
Du  Responsable des Agents de Santé Communautaire :
Le responsable des ASC  est l’interface entre le responsable du programme et les superviseurs des ASC ;
Participe et contribuer à l’élaboration et  ou la révision des outils et méthodologies pour la recherche,  suivi, évaluation du Programme santé (respect du Protocol) dans le cadre de l’atteinte des objectifs.
Il est le rapporteur de l’ensemble des activités de suivi et de supervision des superviseurs en étroite collaboration avec le Data Manager ;
En plus du rapportage, ces inventions se résument à trois niveaux essentiels : Auprès des  superviseurs des ASC, des ASC  ainsi que la population.
Pour plus de détails  sur les  postes et ou la description des tâches, veuillez consulter l’adresse suivante : [email protected] ; le password est : muso2005. C’est une adresse électronique simple dans laquelle vous avez accès à la description des tâches liées aux postes.
S’il vous plaît, n’y envoyez aucun e-mail/message au risque de ne pas être traité.
Les dossiers de candidature doivent être déposés seulement par courrier électronique à l’adresse suivante : [email protected] avec en objet le poste pour lequel vous postulez. Suivez ces exemples :
 » Coordinateur site rural  » ; 
 » Responsable de renforcement des capacités des CScom/ASACO  » ; 
 » Responsables des Agents de Santé Communautaire (BAMAKO).  »
 » Responsables des Agents de Santé Communautaire (BANKASS). « 
Dossier de candidature :
Une lettre de motivation ;
Un curriculum vitae avec références.
La copie certifiée du plus récent diplôme.
Date limite du dépôt des candidatures : le 06 avril 2015 à 17 H 00 heures.