POSTE Manager Protection Droits Humains
GRADE Catégorie 9B
BASE MENAKA
SUPERVISEUR Travaille sous la responsabilité du WPE Manager
Nombre de Candidat 1
CONTEXTE ET BREVE HISTORIQUE IRC.
International Rescue Committee (IRC) a pour objectif de sauver des vies, Renforcer les institutions et promouvoir la cohésion sociale à travers des programmes soigneusement conçus et professionnellement mis en œuvre. IRC Mali a ouvert ses activités d’urgence au Mali en Avril 2012. Actuellement, IRC Mali met en œuvre des Programmes dans les secteurs de Santé & Nutrition, le Wash (Eau et Assainissement), l’Education et la Protection de l’enfant au Nord (Ansongo et Ménaka), au Centre à Mopti et au Sud dans la région de Koulikoro.
OBJECTIF DU POSTE
L’objectif principal du poste de Manager Droits humains est de :
• Encadrer, de superviser et de contrôler les activités de l’équipe Droits Humains sur terrain en collaboration avec le Chef de bureau
• Assurer la planification et le suivi des activités du Programme Droits Humains sur terrain, des besoins logistique et financiers IRC
• Assurer la mise en œuvre des activités du Programme DH avec le soutien et l’appui technique du WPE Manager basée à Bamako
• Faire un suivi régulier des différentes activités de prévention et de prise en charge sur les sites identifiés
• Mener des sessions de renforcement de capacité et/ou formation pour les staffs WPE, Santé et Protection de l’enfant sur les concepts de protection
• S’assurer qu’une réponse psychosociale de qualité est dispensée aux survivantes de violences et abus selon des critères communs
• S’assurer du renforcement du système de références avec les autres partenaires pour la prévention et la réponse
• Elaborer un lien de partenariat et de collaboration avec les personnels Sante et staffs IRC des secteurs Sante, Protection, Wash et Support basée à Ménaka
RESPONSABILITES
• S’assurer et contrôler régulièrement la qualité des services psychosociaux disponibles dans chacune des communautés concernées, centres de Sante Communautaires et utiliser les informations recueillies pour concevoir une assistance adéquate, des orientations et des activités de prise en charge.
• En collaboration avec le Manager de programme WPE basée à Bamako ; identifier et développer des modules afin de conduire des renforcements de capacité pour les staffs DH, Santé, Protection en lien au soutien psychosocial des survivantes de VBG (counselling, PEC psychosocial etc.) ;
• Etablir des plans de travail hebdomadaires et/ou mensuels
• Rédiger un rapport compilé mensuel au superviseur direct des activités de prévention et de réponse (en incluant les sites, le type de survivantes, le type de suivi, action entreprise, statut actuel Etc. )
• Travailler en étroite collaboration avec les Manager Santé, Protection et Wash en renforçant leur capacité en concept DH pour une mise en place d’activité spécifique intégrée à leur secteur
• Participer aux réunions d’équipe et de coordination et contribuer au développement du projet
• Toujours surveiller de manière proactive et/évaluer la sûreté et la sécurité des équipes de terrain avec le Chef de bureau
• Signaler rapidement les préoccupations ou les incidents au WPE Manager base a Bamako et assurer la liaison avec d’autres parties externes, au besoin et appropriées pour maintenir / améliorer l’environnement de sécurité
• Assurer sous la supervision directe du WPE Manager basée à Bamako, la fixation et la révision des objectifs de performance pour une meilleure évaluation de l’équipe DH
Autres tâches assignées par le superviseur d’activer et de développer des programmes IRC.
QUALIFICATIONS
• Niveau Bac + 4 Minimum ou équivalent en psychologie, sciences sociales, et ou sciences humaines.
• Au moins trois ans d’expérience dans la mobilisation et dans l’animation communautaire ainsi que dans le domaine de la promotion des droits de la femme
• Au moins trois années d’expérience dans le domaine la prise en psychosociale, la promotion des droits de la femme et les VBG.
• Expérience d’au moins 2 ans dans la supervision et la gestion d’une équipe multidisciplinaire dans un contexte interculturel
• Expérience en matière de préparation aux situations d’urgence
• Expérience dans les techniques de renforcement de capacités et l’encadrement du staff terrain
• Excellente capacité de développement de rapport interpersonnel spécialement avec les personnes traumatisées
• Bonne compétence dans l’utilisation de l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint)
• Habiliter à communiquer en français et dans au moins 2 langues locale (Songhrai, Bambara et ou Tamashek).
Une très grande autonomie, une capacité d’organisation dans le travail et un bon esprit d’équipe est souhaitable
CANDIDATURE
Envoyer le dossier (CV + lettre de motivation, copies diplômes et attestations ; copie carte d’identité, trois références et leurs contacts) au plus tard le 30 Aout 2013 à 17h00 au bureau de IRC-Mali sis à Badalabougou (route Pharmacie 2ème pont – Palais de la culture) en face de l’alimentation Shopreate Libre Service, ou aux bureaux/antenne d’IRC à Ménaka, Ansongo et Mopti en mentionnant le poste De Manager
LES CANDIDATURES FEMININES SONT VIVEMENT ENCOURAGEES
Pour ceux qui veulent postuler en ligne envoyer vos dossiers à l’adresse suivante : recrutementircmali@gmail.com
NB : les dossiers déposés ne sont pas récupérables