Spécialiste Genre

Titre/Statut : Spécialiste Genre, Mali
Supervisé par : Directeur, Afrique
Lieu : Bamako, Mali
À propos de Freedom from Hunger
Fondée en 1946, Freedom from Hunger a 6 décennies d’expérience dans le combat contre la faim dans le monde ainsi que plus de 20 ans d’expérience dans la mise en œuvre des méthodes d’auto-assistance durables pour donner aux femmes démunies les moyens d’améliorer leur sécurité alimentaire, leur santé, ainsi que celle de leurs familles, grâce à une augmentation de leurs revenus et l’amélioration de leurs connaissances. Tout au long de notre histoire, ce sont les preuves de notre impact, notre rigueur scientifique et notre engagement qui nous ont guidés pour aider les familles à vivre dans une sécurité alimentaire durable. En collaboration avec des partenaires locaux, nous apportons aux familles les ressources nécessaires pour qu’elles se bâtissent un avenir de santé, d’espoir et de dignité.
Résumé du poste
Nous sommes à la recherche d’un (e) candidat(e) pour un poste de spécialiste Genre qui travaillera pour le projet pluriannuel financé par l’USAID : Feed the Future Cereal Value Chain (CVC). Ce projet qui a lieu au Mali a pour objectif d’accroître la production agricole, la productivité et les revenus des agriculteurs et autres acteurs de la chaîne de valeur agricole. Ce poste est dépendent d’un éventuel financement des bailleurs de fonds. Le spécialiste Genre aura donc pour objectif de planifier, mettre en œuvre et suivre systématiquement les activités de chaque composante et activité du projet afin de garantir que les opportunités soient équitables entre les deux sexes et de prévenir ou de répondre aux inégalités constatées entre les deux sexes. Le ou la candidat(e) idéal(e) sera de nationalité malienne ou aura une expertise/maitrise de la langue locale. 
Principales tâches et responsabilités
Superviser le développement et la mise en œuvre d’une stratégie d’égalité des sexes et d’inclusion sociale, afin de prendre efficacement en compte toute considération d’égalité des sexes et d’inclusion sociale dans toutes les activités du projet.
Travailler en collaboration dans les activités de management, de conception et de mise en œuvre des sous-activités du projet pour favoriser la compréhension des concepts d’égalité des sexes et d’inclusion sociale parmi les membres du personnel du projet et les partenaires de mise en œuvre.
Soutenir le personnel du projet ainsi que les partenaires locaux de mise en œuvre pour intégrer des approches d’égalité des sexes dans la mise en œuvre du programme.
S’appuyer sur les ressources existantes pour l’égalité des sexes/l’inclusion sociale et les compléter au besoin avec des analyses supplémentaires de contraintes spécifiques en termes d’égalité des sexes/d’inclusion sociale  selon la chaine de valeur agricole malienne, y compris dans les organisations de producteurs, les chaînes d’approvisionnement, les services d’extension agricole, etc.
Planifier et mettre en œuvre des activités visant à surmonter les obstacles à la participation des femmes dans la chaîne de valeur.
Comme cela sera attribué, planifier et mettre en œuvre des activités visant à améliorer la sécurité alimentaire et le statut nutritionnel de la population cible, y compris les notions de lecture et de calcul des femmes, et favoriser le dialogue et la participation des autres membres de la communauté à soutenir l’égalité des sexes et l’inclusion sociale.
Planifier et mettre en œuvre des activités visant à développer l’implication et la participation des femmes au processus décisionnel à tous les niveaux et dans toutes les institutions liées à la politique, à l’affectation des investissements, au développement du programme et à sa mise en œuvre.
Planifier et mettre en œuvre des activités qui renforcent les liens de marché pour les femmes et les organisations de producteurs des femmes.
Veiller à ce que les objectifs du projet pour l’égalité des sexes et l’inclusion sociale soient remplis, et apporter une contribution aux systèmes de suivi et d’évaluation, y compris l’utilisation appropriée des indicateurs d’inclusion portant sur l’égalité des sexes et sur l’inclusion sociale.
Exécuter d’autres tâches qui lui seront assignées.
Connaissances, compétences, capacités et expérience précédente
Diplôme universitaire lié à l’égalité des sexes ou autre thème associé;
Familiarité avec les dynamiques de l’égalité des sexes qui affectent les acteurs et les institutions de la chaîne de valeur agricole malienne ;
Cinq années minimum d’expérience dans la conception, l’exécution et/ou l’évaluation d’un projet ;
Capacité à travailler en collaboration pour obtenir des résultats;
Compétences solides en communication écrite et orale ;
Maîtrise du français requis ; connaissance souhaitée en bambara et en anglais.
Citoyenneté malienne ou expertise/maitrise de la langue locale.
Compétences professionnelles générales
 Avoir une attitude entreprenante positive ;
Etre passionné(e) pour la mission de Freedom from Hunger
Disposer d’aptitudes à s’investir dans la poursuite et la réalisation d’un travail rentable et efficace;
Avoir un esprit de collaboration dans la recherche de solutions, dans la réalisation d’un travail de qualité et dans l’obtention de résultats dans les délais ;
Etre intègre dans les relations avec les collègues, dans l’exécution du travail pour soutenir une mission, dans la protection des informations confidentielles et faire preuve de discrétion dans tous les domaines
Nous offrons à nos employés un programme complet d’avantages sociaux ainsi qu’un salaire compétitif basé sur l’expérience et l’éducation de nos candidats. 
Si vous aimez les défis, si faire une différence positive dans la vie des autres vous intéresse, et si vous répondez aux qualifications souhaitées, merci d’envoyer une lettre de motivation ainsi que votre CV avant le 17 mai 2013 à:
Freedom from Hunger, Human Resources, 1644 Da Vinci Court, Davis, CA 95618 USA ou sinon envoyez votre CV et lettre de motivation à [email protected].  Dans votre email, merci de spécifier FFH-MGC2013 dans le sujet. 
Nous vous remercions pour l’intérêt que vous portez à faire une possible carrière avec Freedom from Hunger. En raison du nombre élevé de candidats, seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés.
Freedom from Hunger est un employeur offrant l’égalité professionnelle.  
www.freedomfromhunger.org