Directeur Technique

LE CABINET ITM SARL recherche pour le compte d’une grande entreprise un Directeur Technique
Supérieur hiérarchique : Directeur général     
Subordonnés : Directeur des travaux, Responsables études
Rôle : le directeur technique est chargé du management de l’ensemble des chantiers sous sa responsabilité. Interlocuteur du maître d’ouvrage ou maitre d’ouvrage délégué, il supervise le suivi technique, économique et financier des chantiers, et  assure l’interface entre les clients, les fournisseurs et la direction de l’agence.
Profil
Formations et diplômes : bac +5 ingénierie BTP spécialité routes de préférence.
Compétences techniques : Maîtrise des connaissances techniques des travaux de routes,  solides compétences en gestion économique, administrative et financière. Maîtrise des processus d’appels d’offres et de la législation en matière de partenariats public-privé lorsque le directeur de travaux intervient pour le compte de clients publics Capacité à exercer un management transversal sur les différents chantiers sous sa responsabilité.
Expérience requise : 7ans d’expérience professionnelle dont au moins deux à un poste de responsabilité.
Qualités personnelles : Leadership, Diplomatie, sens politique Réactivité et résistance à la pression. Grande rigueur et forte capacité d’organisation afin de mener à bien le suivi et la livraison des chantiers dans le respect des coûts et des délais.
DESCRIPTION DU POSTE
Taches
Sous la supervision du Directeur Général, le directeur technique assume les taches suivantes :
Étude des projets en amont
Lancer le processus de réponse aux appels d’offres après l’analyse du cahier des charges transmis par le client (dossier de consultation des entreprises).
Évaluer la faisabilité technique du projet, estimer le devis au regard des contraintes définies par le cahier des charges et préparer la réponse.
Élaborer le chiffrage : estimer les coûts et réaliser le budget prévisionnel du projet en lien avec le service études.
Définir les modes opératoires : process de production, établissement des plannings d’exécution des travaux et des approvisionnements, plans de charge et phasage des interventions.
Consulter les prestataires, sélectionner et négocier les contrats de sous-traitance et d’approvisionnement.
Présenter la proposition au client et valider le dossier de candidature (DCE).
Il approfondit les opérations techniques et anticipe les problématiques en amont, en réalisant des études de faisabilité et en définissant les projets à venir.
Il choisit les entreprises de constructions en charge des travaux et organise les appels d’offres le cas échéant ;
Suivi des opérations de construction
Fixer les objectifs des Directeur de travaux afin d’assurer au client une livraison dans les règles de l’art (respect des coûts, de la qualité et des délais).
Veiller à la disponibilité des ressources : élaboration du budget, affectation des équipes, investissements en matériel, etc.
Planifier le plan de charge de chacun et valider l’état d’avancement des différents projets d’études au regard des contraintes fixées par le commanditaire (coût, délais…).
Effectuer un suivi des travaux et intervenir en appui aux conducteurs de travaux (pilotage de l’exécution et résolution des dysfonctionnements tels que les pannes, les litiges contractuels…).
Suivre les indicateurs de performance des chantiers : contrôle budgétaire, gestion des ressources et respect des délais.
Veiller à l’application des normes contractuelles et réglementaires, notamment en matière de qualité, sécurité, hygiène et impact sur l’environnement.
Assurer la réception des travaux après la phase de contrôle par les conducteurs de travaux.
Management
Participer aux choix d’investissements en lien avec le directeur général et les services supports (études de prix, matériel, achats) : sélection des fournisseurs ou des prestataires, achats de gros matériel ou de matériaux…
Effectuer les reportings et veiller à l’atteinte des objectifs en matière de chiffre d’affaires.
Encadrer les équipes et participer au développement des ressources humaines dans son domaine d’activité : recrutement de conducteurs de travaux et de chefs de chantier, formation, gestion opérationnelle des ressources humaines (congés, absences…).
Contrôler et valider la réalisation des différents plans et documents (APS, avant-projet sommaire, APD, avant-projet définitif, CCTP, cahier des clauses techniques et particulières).
Prendre en charge les dossiers les plus complexes et apporter une expertise technique à ses équipes.
Autres activités
Il se doit d’être :
 le garant de la veille technologique, technique et réglementaire et sur l’évolution des techniques des équipements immobiliers (contrôle d’accès, courants faibles, gestion technique du bâtiment…)
il prépare les rapports d’activités périodiques et annuels.
Dépôt Des Candidatures : au plus tard le 31 mai 2013 à 15h00mn.
Pièces à fournir : CV, LETTRE DE MOTIVATION ET COPIE SIMPLE DE DIPLOME. 
Lieu de dépôt des dossiers : ITM SARL, Sebenicoro, Cité BHM, Villa J4 après le jardin d’enfants Centre Amina / ou par E-mail : [email protected]
Contacts : Tel : 44 39 04 68,
NB : Tout dossier incomplet fera l’objet de rejet, et seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la sélection (test écrits et entretiens).