Chef de Projet Wash

ACF est une organisation humanitaire internationale, non-gouvernementale, privée, non-politique, nonconfessionnelle et à but non lucratif. ACF a été fondée en 1979 pour intervenir dans le monde entier. Sa mission est de lutter contre la faim, la misère et contre les situations dangereuses menaçant les hommes, les femmes et les enfants. Actuellement, 500 collaborateurs et plus de 5000 employés travaillent pour ACF dans plus de quarante-six pays, et dans quatre domaines d’action: la santé / nutrition, la sécurité alimentaire et moyens d’existence, et l’eau/assainissement.
Structurée en réseau international, Action contre la faim est représentée à Londres, Madrid, New York, Montréal et Paris. Elle lutte contre la malnutrition au Mali depuis plus de 15 ans et propose à ses salariés un cadre de travail professionnel, rigoureux et de fortes possibilités d’évolution.
Forte d’une expérience de plus de 30 ans dans la lutte contre la malnutrition, d’une expertise reconnue par les organisations nationales et internationales, ACF souhaite aujourd’hui renforcer son équipe et recherche des ‘talents’ fortement motivés pour occuper un poste de : Chef de Projet Wash (H/F)
Lieu : Mali, GAO
Durée du contrat : 03 Mois
ACF-E propose :
– Un salaire Compétitif (selon expérience et qualifications).
– Disponibilité immédiate (05 septembre au plus tard).
Objectif Général :
Apporter un support technique à la définition et au suivi des projets de la base.et assurer les objectifs de supervision des projets et d’animation des équipes.
Objectifs spécifiques :
Objectif 1 : Assurer la mise en oeuvre du projet selon une démarche  » qualité  » en lien avec le référent technique
Activités :
1.1. Définir les différentes modalités techniques et méthodologiques en lien avec les outils et la documentation existante ;
1.2. Assurer la mise en oeuvre des activités conformément aux documents de projet et outils de pilotage internes à ACF et en veillant à l’utilisation rationnelle des moyens du projet ;
1.3. Participer activement à la gestion logistique du projet ;
1.4. Assurer un appui technique et méthodologique aux autorités étatiques compétentes ;
1.5. Assurer la rédaction des documents de projets dans le cadre du contrat bailleur (rapports annuels) ;
1.6. Veiller à la bonne mise en place du système de suivi (monitoring) et d’évaluation du projet ;
Objectif 2. Assurer la coordination et la représentation du projet dans la région de Gao en lien avec le chef de base.
Activités :
2.1. Développer le réseau et la collaboration avec les acteurs locaux et les institutions ;
2.2. Participer aux rencontres et réunions programmées avec les différents partenaires et opérateurs locaux ;
2.3. Assurer l’intégration des autres partenaires identifiés au sein des actions et participer au renforcement de leurs capacités ;
2.4. Veiller aux respects des standards et des principes (charte, code de conduite) d’ACF au sein de l’équipe ;
Objectif 3. Assurer la gestion des ressources humaines, la logistique et les processus administratifs du projet en lien avec l’administrateur et le logisticien et selon les directives du chef de base.
Activités :
3.1. Gérer les ressources humaines (recrutement, planification des tâches, réunion d’équipe, évaluation du personnel, planification des congés, etc.
3.2 Participer activement à la mise en place du plan de formation et de renforcement des capacités des équipes ;
3.2. Animer l’équipe projet : favoriser l’esprit d’équipe et la motivation par l’organisation de réunions régulières, faciliter une collaboration fluide et des circuits de communication clairs entre les différents membres de l’équipe et support, veiller à établir des consensus sur la base d’un objectif commun, prévenir et gérer les conflits.
3.3. Assurer un appui technique et méthodologique à l’équipe du projet en favorisant les initiatives, les apprentissages et le renforcement réciproques des capacités.
Objectif 4. Participer aux activités fonctionnelles et stratégiques des volets techniques et de la mission ACF-E au Mali. en lien avec le référent technique.
Activités :
3.1. Suivre et analyser le contexte social, économique et humanitaire (en lien avec les Référents techniques) afin de participer activement à la définition de la stratégie techniques et de nouvelles propositions d’interventions (proposal)
3.2. Participer à la dynamique d’intégration des différents volets d’intervention de l’organisation (Santé et nutrition, eau et assainissement et sécurité alimentaire) dans le cadre du schéma causal de la malnutrition si d’autres actions sont initiées à Gao.
3.3. Participer aux rencontres techniques et fonctionnelles internes à l’organisation et éventuellement à celles organisées par les partenaires opérationnels d’ACF.
Les dossiers sont à adresser uniquement par internet, à l’adresse e-mail [email protected] sous la sous la référence :  » CDP WASH – GAO « 
· CV à jour (2 pages maximum)
· Lettre de motivation
Les dossiers doivent impérativement nous parvenir AVANT LE 30 AOUT 2012 à 16 H, date de clôture du dépôt des candidatures.
Nous rappelons à tous les candidats que les dossiers non retenus ne seront pas restitués.
Les dossiers ne doivent pas être constitués par les originaux des différents documents demandés