Chargé de Renforcement Organisationnel et de Développement Institutionnel

AMEPPE est à la recherche d’un Chargé de Renforcement Organisationnel et de Développement Institutionnel dans le cadre de la mise en œuvre de son programme de Sécurité Alimentaire, Eau Hygiène Assainissement avec Terre Nouvelle et Wateraid.
Le minimum d’expérience requis est de quatre ans dans le domaine du développement rural en particulier dans le secteur de l’agriculture, l’eau et l’assainissement.
Le niveau d’étude souhaité est de Bac + 4, Bac + 5 ou Equivalent.
Tâches et qualifications :
Sous la responsabilité du Coordinateur de AMEPPE, les tâches et les qualifications sont suivantes :
– Savoir rédiger un rapport d’activité, de mission et de procès verbal,
– Savoir élaborer un plan d’action, un budget, une requête,
– Maîtriser l’outil informatique (le power point, le Word, l’Excel et l’Internet),
– Savoir communiquer en français et en Bambara,
– Travailler sous pression,
– Etre capable d’animer des séances de sensibilisation sur l’eau, hygiène et assainissement,
– Renforcer la capacité des producteurs à la base,
– Renforcer la capacité des organisations communautaires de base,
– Collaborer avec les services techniques et les élus locaux,
– Participer aux différentes rencontres,
– Etre capable de séjourner ou de vivre en milieu rural,
– Etre capable de rouler en moto.
La durée du contrat d’un (1) an renouvelable.
Les dossiers à fournir doivent comprendre :
– Une demande de motivation adressée au Coordinateur
– Un CV accompagné des copies des diplômes et attestations,
Les dossiers doivent parvenir au bureau d’AMEPPE sis à Hamdallaye ACI 2000 à la rue 426, Porte 58 Bamako.
La date limite du dépôt des dossiers de candidature est fixée au 10 novembre 2011.