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Chargé de projet

Bamako, Mali RIGHT TO PLAY
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L’offre a expiré.

Titre du Poste Chargé(e) de Projet
CONTEXTE
Right To Play est une ONG internationale qui utilise le sport et le jeu comme outils de développement au service des enfants et des jeunes dans certaines des régions les plus défavorisées du monde. Elle envisage de recruter pour son programme ‘Jouer pour Apprendre’ un(e ) Chargé (e) de projet.
Résumé du poste:
Le/la Chargé (e) de Projet de Right To Play Mali est responsable de la coordination et de l’exécution des activités de Right To Play dans le cadre du projet  » Jouer pour Apprendre « , sous la supervision directe du Directeur des Programmes et le soutien du Directeur National et en lien avec la stratégie globale de Right To Play International. Les éléments clés de ses responsabilités sont ci-après détaillés et pourraient varier dépendamment du stade d’exécution dudit projet. Ses principales responsabilités tourneront autour de la planification et de la mise en œuvre des activités de sport et de jeu, de formations et de mobilisation des communautés dans les zones du projet.
II RESPONSABILITES ET TACHES:
Responsabilité # 1: Administration et gestion de projets
Sous la supervision et les directives du Directeur des Programmes et l’autorité du Directeur National, le/la Chargé(e ) de Projet aura à:
– Développer des plans de travail annuels et mensuels pour les Animateurs/animatrices (Enseignant/e/s et leaders formés) dans les communautés;
– S’assurer que les activités sont intégratrices/inclusives et reflètent les valeurs promues par Right To Play ;
– Identifier les besoins des communautés et s’assurer que les plans d’activités et de formation de Right To Play y répondent convenablement ;
– Evaluer la proportion d’animateurs/animatrices et de formateurs/formatrices ayant reçu une formation appropriée de Right To Play capables de mettre en œuvre les modules et programmes de Right To Play ;
– Soumettre en collaboration avec les Coordinateurs de Projet, des rapports financiers mensuels
– Assurer un rapportage précis et transparent qui fasse ressortir les mécanismes de suivi et les mesures correctives.
– Assurer un processus crédible de collecte et de soumission à échéance des données quantitatives et qualitatives conformément aux outils de suivi de Right To Play
Pourcentage: 15%
Responsabilité # 2:formation
Sous la supervision et les directives du Directeur des Programmes et l’autorité du Directeur National pour renforcer les capacités individuelles et organisationnelles à travers la formation des Animateurs/Animatrices pour l’utilisation du sport et du jeu comme outils pour l’atteinte des objectifs relatifs au développement de l’enfant et de la communauté. A cet effet, il/elle se chargera de :
– Fournir l’assistance nécessaire dans le développement de curricula et autres documents de soutien appropriés
– Conduire des ateliers dans les modules de Right To Play à l’intention des organisations partenaires et bénéficiaires
– Evaluer de façon continue les besoins de formation aux Animateurs/Animatrices et apporter le soutien nécessaire
Pourcentage: 20%
Responsabilité # 3: mise en œuvre d’activite
Sous la supervision et les directives du Directeur des Programmes et l’autorité du Directeur National, le/la Chargé(e ) de Projet facilitera la mise en œuvre régulière des activités de sport et de jeu dans les ressources de Right To Play. Il/Elle est chargé(e) de :
– Organiser des formations en direction des enseignant(e)s, Formateurs (trices), des écoles privées et publiques et autres ONGs Nationales et Internationales, Organisations Communautaires de Base sur les programmes et ressources de Right To Play ;
– Encourager et soutenir des initiatives conduites par les animateurs locaux ;
– Travailler avec les animateurs(trices) formé(e)s pour développer des programmes d’activités ;
– Coordonner avec les partenaires le suivi des activités des animateurs/trices formé(e)s
– Préparer et conduire les événements spéciaux, journées de jeux, tournois sportifs ;
– Conduire les visites de terrains périodiques dans le cadre de la mise en œuvre du programme
Pourcentage: 40 %
Responsabilité # 4:partenariat
Sous la supervision et les directives du Directeur des Programmes et l’autorité du Directeur National, le/la Chargé de Projet pour établir et maintenir des partenariats à travers des consultations régulières avec les partenaires locaux, acteurs et bénéficiaires clés de la mise en œuvre du programme de Right To Play. Dans ce cadre, il/elle est chargé(e) de :
– Représenter Right To Play auprès des partenaires et dans les rencontres de coordination dans les zones du projet ;
– Prendre part à autant de rencontres régulières que nécessaires avec les partenaires
Pourcentage: 5 %
Responsabilité # 5:suivi et évaluation
Sous la supervision du Directeur des Programmes, il/elle est chargé(e) de:
– Participer et soutenir la mise en œuvre du Système de Suivi de la Participation
– Assister le Chargé Suivi Evaluation dans la conduite des études de base dans de nouvelles localités d’intervention ou en cas de besoin durant la phase d’expansion du projet.
Pourcentage: 20 %
Qualifications
a)education/formation/certificats
Requis: Formation Universitaire dans un domaine pertinent.
Souhaité: Diplôme Universitaire d’Education Physique.
b) expérience et compétences
Exigées:
– Compétences solides en formation et facilitation. Une formation en éducation des adultes serait préférée.
– Participation dans les activités de sport et de jeu avec une riche expérience en matière d’organisation et de conduite d’activités en faveur des enfants.
– Expériences avérées en Gestion axe sur les résultats, notamment en matière de recherché, stratégie, planification et gestion financière
– Solides expériences dans le domaine de la formation et de la motivation du personnel
Souhaitées:
– Expérience en matière de travail avec des organisations partenaires (ONG Internationales, Nationales)
– Expériences antérieures dans le domaine social
D) connaissances et compétences techniques
Exigées :
– Prolixe dans les langues nationales du Mali (Bamanakan)
– Compétences en communication orale et écrite et aisance à l’utiliser dans un environnement multi culturel
– Capacités conceptuelles et de rapportage prouvées et efficaces
– Maîtrise des logiciels informatiques Word, Excel et Powerpoint
– Parfaite maîtrise de l’Anglais
Souhaitées:
Permis de conduire catégorie B est un atout
Contact : Toutes les personnes désireuses de faire acte de candidature sont priées d’envoyer un dossier comprenant un curriculum vitae avec trois références et une lettre de motivation avant le vendredi 22 août 2011 à 12 heures à rtpmali@righttoplay.com ou le déposer directement au bureau de Right To Play Mali, avec la mention Recrutement au posteChargé de Projet à :
Right To Play Mali – Rue 419, porte 182 (côté est de l’Ambassade de Russie) – Niaréla, Bamako – rtpmali@righttoplay.com
Les candidatures féminines sont encouragées. Seuls les candidats sélectionnés pour la prochaine étape de recrutement seront contactés.

  • Postulez avant le 30/10/2011
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