SOMISY SA recherche un Surintendant de la Sécurité du Travail et de la Formation
Intitulé du poste: Surintendant de la Sécurité du Travail et de la Formation
Résumé des tâches:
Il est chargé de façon non exhaustive des tâches suivantes:
– gestion du personnel de la sécurité du travaile t de la formation
– communication avec les autrs départements pour les besoinis de formation
– chapeauter tout aspect de sécurité et formation du système combiné de gestion santé et environnement de Resolute
Il est responsable de:
– contribuer au climat de respect mutuel, à l’esprit et à l’identité d’équipe
– assigner les tâches aux membres de l’équipe
– spécifier clairement la qualité, la quantité, le temps de réalisation et les ressources disponibles pour les tâches lui assignées
– reporter tous les cas de vol ou de vol programmé des biens de la société
– s’assurer que les objectifs fixés sont atteints
– aider dans le développement d’un climat continu d’amélioration
– identifier et éliminer les pratiques de gaspillages
– s’assurer que la qualité du travail de vos employés réponde aux normes que vous avez déterminées
– la gestion efficace et rentable du budget de fonctionnement mis à sa disposition
– améliorer le bon fonctionnement des systèmes et politiques du développement de la sécurité et formation
– rapporter tout accident ou incident graves et d’urgences relatives à la sécurité
Caractéristiques du poste:
– Lieu d’affectation: Mine de Syama
– Date de prise de service souhaitée: mars 2011
– Nature du contrat: contrat à durée indéterminée
– Catégorie: A de la convention collective des sociétés et entreprises minières, géologiques et hydrogéologiques du Mali
Qualifications/exigences du poste:
Diplôme: les candidats doivent être de nationalité malienne et titulaire d’au moins d’un bac +4 ou tout autre diplôme équivalent
Expérience: occuper un poste similaire dans une mine
Informatique: la connaissance de Microsoft Office est obligatoire
Langues: la bonne connaissance du français, de l’anglais et du bambara, écrit et parlé est obligatoire
Les dossiers de candidature/test: Le dossier de candidature comprenant: une demande d’emploi, un CV, une copie des diplômes et attestations doit parvenir au site de Syama à l’attention de Nouhoum SAMAKE, Chef du personnel de SOMISY SA, e-mail nouhoums@somisy.com au plus tard le 15 février 2011.