Evaluation des centres d’autopromotion des femmes et d’épanouissement des enfants

18/06/2018 PROJET AUTONOMISATION DES FEMMES ET LE DIVIDENDE DEMOGRAPHIQUE SAHEL (PAFDDS
Print Friendly, PDF & Email

Evaluation des centres d’autopromotion des femmes et d’épanouissement des enfants

AMI N° CI/2018/01
No Crédit:: 5570 – ML
No. Plan de Passation des marchés N°8
1. Le Gouvernement de la République du Mali a reçu un crédit de l’Association internationale de développement (IDA) en vue de financer le coût du projet Autonomisation des Femmes et le Dividende Démographique au Sahel, et a l’intention d’utiliser une partie du montant de ce crédit pour effectuer les paiements au titre du contrat suivant : Sélection d’un consultant individuel pour l’évaluation des centres  d’autopromotion des femmes et d’épanouissement des enfants.
L’objet de la mission du Consultant est de procéder à une évaluation technique, matérielle, opérationnelle et ressources humaines des centres d’autopromotion et d’épanouissement des femmes et des enfants dans le cadre d’appui à la redynamisation des centres afin de les permettre d’atteindre leurs objectifs de promotion et d’épanouissement de la femme et l’enfant, et comprennent les principales tâches suivantes:
– Evaluer l’état physique des centres d’autopromotion et d’épanouissement des femmes et des enfants ;
– Evaluer la capacité d’accueil (le nombre de salles de formation, le nombre de places, le nombre de dortoirs…) dans les centres d’autopromotion et d’épanouissement des femmes et des enfants ;
– Evaluer l’existence des matériels pédagogiques (tableau, règles, fonds documentaires et autres fournitures) au niveau de chaque centre ;
– Evaluer les mobiliers (tables-bancs, les chaises, le bureau du formateur, lits, matelas, cuisines…) et leur état général ;
– Evaluer le nombre de formateurs disponibles (hommes/femmes) dans les centres d’autopromotion et d’épanouissement des femmes et des enfants ;
– Evaluer le niveau pédagogique général des formateurs disponibles (hommes/femmes) dans les centres d’autopromotion et d’épanouissement des femmes et des enfants ;
– Préciser les modalités de prise en charge des formateurs disponibles au niveau des centres etc ;
– Identifier et évaluer les besoins en équipements, en mobilier de bureau, en fonds documentaire et autres outils pédagogiques pour chaque centre ;
– Enumérer les services offerts par chaque centre ;
– Evaluer les besoins de formation ou de recyclage des formateurs disponibles au niveau des centres d’autopromotion et d’épanouissement des filles/femmes ;
– Faire une analyse sommaire des différentes contraintes qui pourront peser sur la conduite de la formation des filles/femmes du groupe 1 et 2 ;
– Enumérer les expériences similaires déjà réalisées au niveau de chaque centre ;
– Proposer une évaluation technique et financière des centres dans une éventuelle perspective d’utilisation par le projet SWEDD des centres d’autopromotion et d’épanouissement des femmes et des enfants ;
– Proposer un plan d’action détaillé pour chaque centre ;
– Proposer une stratégie de redynamisation des centres d’autopromotion et d’épanouissement des femmes et des enfants ;
– Proposer des recommandations.
2. L’Unité d’Exécution du Projet Autonomisation des Femmes et Dividende Démographique au Sahel invite les consultants individuels admissibles à manifester leur intérêt à fournir les services décrits ci-dessus. Le Consultant devra avoir les qualifications suivantes :
– Diplôme : minimum : licence en science de l’éducation, planification, statistique, sciences sociales, démographie, économie, gestion, agriculture, élevage, ou un diplôme équivalent ;
– Au moins 10 ans d’expérience dans le domaine de l’éducation, de la formation professionnelle des filles et des femmes et/ou de la gestion de projets de développement ;
– Expérience professionnelle d’au moins 10 ans dans la conduite des évaluations, des études de faisabilité, l’analyse situationnelle et les études de référence ou de base des projets de développement avec au moins 02 missions similaires. Une expérience dans le domaine des projets ou interventions relatives à la formation professionnelle des femmes et des filles serait un atout.
– Avoir une bonne connaissance du milieu rural ;
– Disposer de bonnes qualités d’analyse et de synthèse, une parfaite maîtrise écrite et orale de la langue française.
3. Les Consultants intéressés doivent fournir les informations ci-dessous démontrant qu’ils possèdent les qualifications requises et une expérience pertinente pour l’exécution des services :
– les preuves de son établissement en qualité de consultant individuel : carte d’identification fiscale ou autre ;
– le curriculum vitae comprenant les informations sur sa capacité et son expérience démontrant qu’il est qualifié pour les prestations ;
– la copie certifiée du diplôme ;
– les preuves de la réalisation d’au moins deux (02) missions similaires : attestions de bonne fin d’exécution ; page de garde et page de signature de contrat.
4. Le recrutement se fera suivant la méthode de Sélection de consultants individuels conformément aux Directives de la Banque Mondiale pour la Sélection et l’Emploi de Consultants, (Section V édition Janvier 2011 révisé Juillet 2014).
5. Les Consultants intéressés peuvent obtenir les termes de référence et/ou les informations supplémentaires à l’adresse ci-dessous et aux heures suivantes à l’adresse ci-dessous, de 8 heures à 16 heures : Unité d’Exécution du Projet Autonomisation des Femmes et Dividende Démographique au Sahel (PAFDDS/SWEDD), Immeuble ATATA BABY Avenue du Mali Rue 266 Porte 2158, Bureau 302 2ème étage, ACI 2000 Bamako, Téléphone (00223) 20 23 01 95; E-mail : halimakamate@gmail.com
Les dossiers de manifestation d’intérêt écrites doivent être déposés à l’adresse ci-dessus par courrier, au plus tard le 18 juin 2018 à 10 heures.

Partagez : Facebook Twitter Google Plus LinkedIn Email

Autres articles