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Chargé de Suivi-Evaluation et Apprentissage

Bamako, Mali FONDATION AGA KHAN
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L’offre a expiré.

La Fondation Aga Khan (AKF), Agence du Réseau Aga Khan de Développement (AKDN), est une agence de développement privée, internationale et non confessionnelle oeuvrant à l’amélioration des conditions de vie et à la création d’opportunités dans certaines régions du monde en développement et opérant dans le domaine du développement social.
Dans le cadre de la mise en oeuvre d’un projet de Santé Communautaire, la Fondation Aga Khan au Mali recherche pour son bureau de Bamako :
01 Chargé(e) de Suivi-Evaluation et Apprentissage
Lieu d’affectation : Bamako.
Principales Responsabilités et tâches :
Sous la supervision directe du Coordinateur de Projet, le/la Chargé(e) du Suivi, Evaluation et Apprentissage (SE&A) veille à la mise en oeuvre et à la gestion effective d’un système de suivi‐évaluation adapté au Projet Strengthening « Soins Essentiels dans la Communauté » strategy Project (SECPro) pour l’appui à la Stratégie nationale des soins essentiels dans la communauté (SEC).
Il/elle veille à organiser les collectes d’information et à produire à temps les rapports de suivi du projet afin de permettre aux responsables de prendre les décisions appropriées et d’apprendre des leçons pour une capitalisation des résultats. A ce titre, il/elle aura pour responsabilités de :
Suivi évaluation :
– Mettre en place le système de S&E du projet et d’en assurer la mise en oeuvre ;
– Charger de la gestion continue du plan de S&E du projet ainsi que de la mise en place des ajustements requis au plan de S&E ;
– En collaboration avec le Responsable du S&E et les employés concernés du projet, élaborer et conduire des études de SEA afin d’évaluer les résultats et les impacts du projet à court et long terme ;
– Assurer la collecte systématique et régulière des données du projet à travers l’utilisation de la téléphonie mobile ; Assurer la cohérence et la qualité des données collectées ;
– Organiser une revue annuelle des activités du projet ;
– Renforcer les capacités des partenaires (la société civile, les services Etatiques, et ONG…) sur les méthodes et techniques de suivi‐évaluation participatives ;
– Analyser, rapporter et disséminer les informations collectées afin d’améliorer les résultats du projet ainsi que d’apporter des changements à la stratégie du projet chaque fois que cela est nécessaire ;
– Participer régulièrement aux réunions du projet et d’AKF et des partenaires du projet afin d’assurer une cohérence de la qualité des donnés du projet ;
– Soutenir le projet dans le processus de planification annuelle ainsi que produire les documents nécessaires à ce dernier ;
– En consultation avec le Coordinateur de Projet, le Responsable du SE&A d’AKF ainsi que le Directeur Régional d’AKF, produire les documents requis par le bailleur de fonds tels que stipulés dans les ententes signées entre AKF et ce dernier.
– Faciliter et superviser les évaluations externes du projet ;
– En plus des prérogatives sus mentionnées, le/la Chargé(e) peut être appelé(e) à exécuter toute autre tâche nécessaire pour la bonne marche du Projet et l’unité SE, et ce, en collaboration avec les autres partenaires.
Apprentissage et gestion des connaissances
Organiser les sessions annuelles d’apprentissage organisées par SECPro ;
Inventorier et documenter les leçons apprises et les bonnes pratiques dans la mise en oeuvre les leçons apprises et les bonnes pratiques avec l’ensemble des partenaires (PTF, OSC)
Participer activement aux échanges d’expérience pour mieux renforcer les bonnes pratiques
En collaboration avec l’ensemble du staff de AKF, promouvoir un mécanisme pour générer des connaissances et l’apprentissage mutuel sur les différents volets du projet en complémentarité avec AQCESS ;
Promouvoir l’utilisation des résultats des recherches et études afin d’améliorer les effets et impact du projet et la réplication des bonnes pratiques documentées dans d’autres localité du pays et au niveau régional t international afin de renforcer les SEC
Qualifications/Expériences professionnelles :
– Diplôme Supérieur (au moins Bac+ 4) en Statistique, Bio statistique, épidémiologie, Démographie, Suivi‐Evaluation des projets, en Santé publique, Economie Rurale, Agroéconomie) ou tout autre
domaine connexe.
– Avoir entre 3‐5 ans d’expérience dont 2 ans dans un poste similaire au sein d’un organisme international de développement et disposer d’une grande capacité dans l’analyse et la gestion des
données quantitatives et qualitatives ainsi que le suivi‐évaluation des projets et programmes, en particulier dans le secteur de la santé publique et de ses services ;
– Avoir une expérience avérée avec le développement des méthodes de collecte de données et des outils (formulaires, formats, questionnaires) ainsi que des systèmes pour l’entrée, l’analyse et le
stockage de données quantitatives (par exemple, MS Access, SPSS, Epi Data, Stata, ainsi que les ICT4D : ODK, Data Winners ou autres) ;
– Une bonne connaissance des systèmes et logiciels de suivi de performances des services de santé serait un atout.
– Avoir une bonne capacité dans la conception des projets et programmes en collaboration avec les différentes composantes (santé, éducation, société civile et développement rural) du Programme
d’AKF Mali ainsi que les services déconcentrés, les collectivités, les communautés, les prestataires et autres ONG/partenaires internationaux ;
– Avoir une grande capacité dans la conception des recherches quantitatives et qualitatives : élaboration du protocole, sa mise en oeuvre particulièrement le suivi
– Avoir une bonne connaissance du Système National d’Information Sanitaire et du Système de Santé du Mali (SNIS) ;
– Avoir une connaissance approfondie de la gestion axée sur les résultats (GAR), y compris la façon de concevoir et d’analyser des modèles logiques et comment développer des indicateurs SMART ;
– Disposer d’une capacité de travail en équipe, de communication et de rédaction dans un contexte international, et être apte à conduire des formations et à effectuer des missions régulières sur le terrain.
– Faire preuve d’initiative et de créativité en abordant les questions relatives aux différents domaines d’intervention du programme ;
– Flexibilité et habilité à gérer de manière efficiente des demandes multiples.
– Une excellente expression orale et écrite en français et en anglais.
Merci d’adresser votre candidature (CV/LM/copies certifiées des Diplômes pertinents/03 références professionnelles) en indiquant le titre du poste sur l’enveloppe, aux adresses ci‐après :
Bureau AKDN ‐ Bamako, Immeuble Niangado, 5è étage, boulevard du 22 octobre 1946, Sis quartier du fleuve, face au CICB, Bamako, BP. E 2998, Tél : (223) 20 22 06 95 / 20 22 08 63 ;
Bureau AKDN ‐ Mopti, Quartier Bougoufié, Face au stade Barema Bocoum, Rue 300, Porte 131, Mopti, Tél : (+223) 21 43 14 06 / 21 43 14 07, B.P 39 – Mopti.
Ou par e‐mail : hr.mali@akdn.org en indiquant le titre du poste à l’objet.
NB : les candidatures ne mentionnant pas les références du poste sur l’enveloppe ou à l’objet ne seront pas considérées.
Les dossiers sont à déposer au plus tard le 16 mai 2017 à 16 heures 00 mn.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées et les dossiers de candidatures reçus ne seront pas retournés. Seul(e)s les candidats(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

  • Postulez avant le 30/07/2017
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