Titre du Poste : Gestionnaire Appui Technique au renforcement des SRs
Plan International Mali sollicite des candidatures hautement qualifiées afin de doter l’Unité de Gestion de son Projet Fonds mondial d’un Gestionnaire de l’Appui Technique au renforcement de ses Récipiendaires Secondaires dans la cadre de la mise en œuvre de la nouvelle subvention MLI-1115-H-PLAN du Fonds mondial.
Lieu d’affectation : Bamako 
Contrat : 09 mois (renouvelable);
Date limite de dépôt des dossiers : 12 avril 2017.
Résumé du Poste :Sous la supervision du Chief Of Party du Projet VIH Fonds Mondial, le/la titulaire de cette position suit la mise en œuvre des protocoles de partenariat avec les Récipiendaires Secondaires (SRs) et évalue l’exécution des différentes planifications en conformité avec les résultats attendus dans le cadre de performance du projet.
Principales Responsabilités
Assurer le lien entre Plan International Mali et les SRs sur les questions programmatiques et techniques relatives à la mise en œuvre de leurs contrats ;
Assurer la liaison avec les directions techniques des différents ministères ainsi que des organisations internationales impliquées dans la lutte contre le SIDA surtout au bénéfice des Populations clés au Mali ;
Développer une collaboration étroite de travail avec les responsables techniques des différents départements de l’UGP, les Chefs de Projet des SRs ainsi qu’avec le Conseiller Technique en Santé de Plan International Mali (Equipe Santé de Plan Définition d’un cadre de collaboration entre les sous récipiendaires et Plan International Mali) ;
Participer activement à l’élaboration des Projects Outlines (PO) et suivi des PO des activités programmatiques ;
Faciliter l’élaboration et la signature à bonne date des contrats entre les SRs et le PR ;
Suivre les protocoles de partenariat entre Plan International Mali et les SRs en vue d’assurer la mise en œuvre effective des cadres et protocoles de partenariat ;
Participer aux rencontres stratégiques pour le renforcement de la mise en œuvre du projet et celles du cadre de concertation mis en place par les 4 Récipiendaires Principaux ;
Coordonner l’élaboration, le suivi et l’évaluation du registre des risques du PR et des SRs dans le cadre de la mise en œuvre de la subvention du Fonds Mondial  assorti de rapport ;
Orienter/former le personnel de l’UGP et ceux des SRs sur les stratégies du projet convenues et approuvées par le Fond Mondial;
Organiser des rencontres de planification et de revue périodique des activités mises en œuvre par les SR et en dégager les leçons apprises et les pratiques réussies à diffuser ;
Participer aux rencontres de quantification des besoins en intrants des SRs et s’assurer que les SRs en sont régulièrement approvisionnés en concertation avec le Gestionnaire de la logistique et des achats ;
Participer aux réunions bihebdomadaires, mensuelles et trimestrielles de l’UGP
Contribuer aux activités de revue et d’audits des activités des SR en travaillant en collaboration avec les chefs de projet des SRs et le Chief of Party ; 
Valider dans les délais des termes de références des SR et soumission au Chief of Party pour approbation ;
Coacher les SR dans la mise en œuvre des activités au bénéfice des groupes cibles  confiés à Plan International Mali comme PR ;
Organiser et faciliter  les sorties de supervision conjointe des activités sur le terrain.
Evaluer trimestriellement, semi annuellement et annuellement la performance des SR et de l’équipe de terrain et transmission au Chief of Party.
Participer à l’élaboration des propositions (y inclue l’élaboration de la Note Conceptuelle si nécessaire) à soumettre au Fonds Mondial dans les délais ;
Contribuer à l’amélioration et au développement des performances du staff supervisé, notamment le/la Spécialiste en législation, plaidoyer et renforcement des capacités à travers le  coaching ;
Exécuter toute autre tâche à lui/elle confiée par le Superviseur.
Qualifications et compétences 
Profil : Titulaire d’un diplôme en Médecine, Sociologie, Santé publique, Gestion de Programme /projet ou toute autre formation universitaire équivalente dans le domaine de la gestion ou le développement.
Expérience : le/la candidat(e) doit :
Avoir sept (07) années d’expériences dont au moins 5 avec un projet de santé notamment de VIH avec une expertise prouvée en développement institutionnel.
Avoir une bonne connaissance du système de santé au Mali et du milieu Associatif (ONG)
Avoir une expérience de travail avec les populations clés dans un projet du Fonds mondial est un atout.
Avoir une expérience en gestion des projets de développement et gestion des partenariats ;
Avoir une excellente maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Power Point)
Maîtriser le français  parlé et écrit ; une maîtrise de l’anglais est un atout important.
Dossier de candidature :
Le dossier de candidature comprend les pièces suivantes :
Une lettre de motivation adressée au Directeur National de Plan International Mali;
Un curriculum vitae daté avec les contacts de deux personnes de référence professionnelle ;
Une copie certifiée conforme des attestations et diplômes obtenus ;
Une copie des attestations ou certificats de travail.
NB : Les dossiers doivent parvenir en copie électronique au plus tard le 12 avril 2017  partir de 12h30 à l’adresse suivante : Planmalirecruitment@plan-international.org  avec mention dans le message « Candidat(e) au poste de Gestionnaire de l’Appui Technique au Renforcement des SRs ».
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Seul (e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s. Les dossiers ne seront pas restitués.
Plan International prône l’égal accès à l’emploi l’égalité et l’équité du genre, et nos procédures de recrutement reflètent ces valeurs.