Poste: Un (01) Chef de Projet Multisectoriel ARC
Lieu : Gao
Disponibilité : à partir du 15/11/16
Durée du contrat : 12 mois
Répartition du temps de travail : bureau et Terrain
OBJECTIF GENERAL DU POSTE
Le poste de responsable de projet multisectoriel s’inscrit dans le cadre du ‘Programme de l’Alliance pour la Résilience Communautaire’’ intervenant dans le cercle d’Ansongo.
SPECIFICITES DU POSTE
Objectif 1 : Alimenter la réflexion sur la stratégie et les positionnements de la base.
Objectif 2 : Identifier les besoins et contribuer à la formulation des projets.
Objectif 3: Assurer la mise en œuvre, le suivi et Reporting du projet multisectoriel
Objectif 4 : Contribuer aux processus Qualité et Redevabilité et à la mesure d’impact de son programme.
Objectif 5 : Participer à la coordination, la représentation et les partenariats d’ACF dans sa zone d’intervention
PROFIL DU CANDIDAT
Niveau d’études/diplôme spécifique/ Niveau Bac + 4 dans le domaine de la sécurité alimentaire et des moyens d’existence, de l’élevage/ou de la nutrition
Connaissances spécifiques /techniques souhaitées:
Connaissances en gestion de projet multisectoriel ; de connaissance dans un des domaines spécifiques de la sécurité alimentaire et des moyens d’existence (transfert monétaire, sensibilisation lié à la prévention de la sous nutrition, appui à la mise en œuvre des enquêtes CAP et vulnérabilité, dépistage, Blanchet, développement de projets communautaires, plaidoyer;….
Connaissances dans le domaine des transferts monétaires sont vivement souhaitées
Connaissances en suivi-évaluation
Expérience préalable nécessaire: Expérience d’au moins 5 ans de terrain en matière de Sécurité Alimentaire (transfert monétaire, de développement de projets communautaire et de dépistage d’enfants et FEFA)
Expérience en gestion de projet et en suivi et évaluation d’activités
Habilitées demandées
Grande capacité organisationnelle et sens de la planification
Grand sens de la communication
Esprit d’équipe et habilités à manager
Grande capacité de coordination avec les acteurs locaux, partenaires et les collaborateurs d’ACF
Grande capacité d’autonomie, d’adaptation et d’écoute
Grande maîtrise du cycle de projet
Connaissances des méthodes et outils d’enquêtes SAME
Rigueur
Esprit de synthèse et d’analyse, bonne capacités rédactionnelles et de Résolution de conflits
Langues Bonne maitrise du français écrit et oral
La connaissance des langues locales de la région nord est un atout
Programmes informatiques requis: Excel, Word, power point
Mobilité demandée (local- national international) et fréquence des voyages Au niveau régional, ponctuellement capitale
Environnement au Travail Fait régulièrement face à de multiples demandes simultanées auxquelles il doit répondre dans l’immédiat. Périodes de pointe fréquentes qui requièrent un rythme de travail accéléré, avec des délais qui créent de la pression. Des situations où le conflit est présent ou les interactions litigieuses sont limitées.
Les dossiers sont à adresser/déposer :
– Sous pli fermé avec la mention  » Chef de Projet Multisectoriel ARC  » au Bureau ACF-E Sise à Gao Sosso-koira près de l’école Gao 7 à l’adresse mail recrutement@acfspain.org ou dans nos bases respectives : Tombouctou, Kita, Kayes et Bamako
– Ils doivent uniquement comporter :
• 1 copie du CV à jour (2 pages maximum) actualisé
• Les contacts téléphoniques + emails des personnes de référence
Les dossiers doivent impérativement nous parvenir AVANT LE 17 octobre 2016 à 08H30mn, date de clôture du dépôt des candidatures.
A noter que :
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés
Seuls les dossiers incluant la copie du CV et les contacts des personnes de référence parmi trois derniers employeurs seront examinés
Les dossiers non retenus ne seront pas restitués
IMPORTANT
Action Contre la Faim Espagne- Mission Mali est tout particulièrement engagé à recruter des personnes compétentes et de bonne moralité, c’est pourquoi tout candidat présélectionné fera l’objet d’un contrôle des références (parcours académique et expériences professionnelles) complet.
Action Contre la Faim Espagne-Mission Mali déconseille à l’ensemble des candidats le recours à de fausses déclarations orales et écrites en matière de parcours académique et d’expériences professionnelles car sa découverte une fois le candidat retenu et contractualisé pourrait entraîner son licenciement au regard de ce motif.