Position: Techniciens de Développement Local (TDL)
Nombre : 03
Superviseur direct: Coordinateur de Zone (CZ)
Position dans la grille salariale: 9 A
Lieu de travail: zone de Bako- affecté au bureau de Farako (01) ou Zone de Ségou ville- affecté au bureau de Ségou (02)
Description de la fonction:
Sous la responsabilité directe du Coordinateur de Zone, le TDL est chargé de dérouler les activités sur le terrain. Il est en contact quotidien avec les communautés et applique les orientations définies par le Coordinateur de zone lors des planifications. Il est chargé d’accompagner les communautés et de remonter les informations au niveau de son Coordinateur de zone. 
Présentation d’Educo
Notre organisation intervient au Mali depuis 2002 (sous le nom de la Fondation Intervida) et plus particulièrement dans la région de Ségou. Fidèle à notre mission, nous intervenons auprès de  54 écoles  du 1er  cycle fondamental en zone rurale, urbaine et péri- urbaine. L’objectif de nos  interventions est de contribuer à la jouissance du droit des enfants à une éducation équitable transformatrice et de qualité dans  nos zones d’intervention.
Responsabilités générales
MISSION: Sous la supervision directe du coordinateur de zone, il/elle est chargé(e) de mettre en place les activités du programme dans les villages/ écoles  d’intervention et de mobiliser les communautés / acteurs en veillant à l´application des standards de participation de l´enfant, de protection de l´enfant et de non discrimination, diversité et inclusion.
Fonctions/Responsabilités
MISE EN ŒUVRE DES ACTIVITÉS  ET LE SUIVI  DES ACTIVITES DES PARTENAIRE SUR SA ZONE
Participe à l’organisation et à la planification des activités en lien avec le coordinateur de zone
Met en œuvre les activités du programme en respectant les recommandations du coordinateur de zone (utilisation des outils appropriés) et en appliquant les Standards de Participation de l´Enfant, de Protection de l´Enfant et de Non Discrimination, Diversité et Inclusion de l´organisation
Anime des ateliers avec les enfants
Elabore les comptes rendus  et les partage avec son coordinateur de zone
Accompagne les partenaires d’Educo dans la mise en oeuvre opérationnelle de leurs activités 
Remonte les informations à son supérieur hiérarchique 
MOBILISATION DES ACTEURS ET RECUEILLE LES INFORMATIONS DE TERRAIN   
Développe et maintient de bonnes relations et une communication constante avec les autorités locales et communautaires (Leaders communautaires, directeurs école, mairies, les associations communautaires etc.) en les maintenant informés de l’avancement des projets
Dynamise la participation des communautés à toutes les phases du projet (conception, sélection des bénéficiaires, mise en œuvre, suivi), notamment celle des enfants, des jeunes et des femmes afin que les communautés participantes s’approprient réellement le programme
Recueille les données et informations nécessaires (au niveau de sa zone d’intervention) pour le développement, la mise en œuvre et l’évaluation des projets dans la communauté d’intervention, en garantissant la consultation auprès des enfants
Identifie les situations où la fondation peut/doit être impliquée dans la communauté
Participe  au nom de la fondation à des rencontres avec les partenaires institionnels et locaux
Compétences générales
Profil et qualifications requises   
•    BAC (ou équivalent) + 2 ans d’étude dans un domaine lié à l’éducation/ protection/ travail social (dispensé par un diplôme)
•    Maîtrise du français et des langues locales (Bambara), lu, écrit, parlé.
•    Maîtrise des outils informatiques Word et Excel
•    Au minimum 2 années d’expérience dans le milieu associatif, dans le domaine de l’éducation/ protection/du travail social ou justifier d’un emploi à des postes similaires
•    Compétence en animation communautaire
•    Permis moto exigé
Condition d’emploi:
Disponibilité : début mars
Permis de conduite de moto exigé
Durée du contrat: CDD de 1 an renouvelable
Comment postuler?
Pour être évaluée, votre candidature devra obligatoirement contenir :
•  votre Curriculum Vitae actualisé ;
•  une lettre de motivation ;
•  un scan des diplômes les plus élevés ;
•  les coordonnées d’au moins deux personnes de référence de vos employeurs précédents.
•  un casier judiciaire en cours de validité. (n’est obligatoire qu’une fois retenu au poste)
Merci de nous envoyer votre candidature dans une enveloppe fermée en mentionnant le poste.
Notre bureau  de Ségou : Quartier Bagadadji, avenue l’an 2000
Ou par mail à l’adresse suivante: mariam.maiga@educo.org avec CC obligatoire à souleymane.ouedraogo@educo.org
Les dossiers doivent nous parvenir au plus tard le 04 mars 2016 à 13h00
PROTECTION DES ENFANTS
En tant qu’organisation qui travaille avec les enfants et les adolescents, Educo a l’obligation morale et la responsabilité juridique de favoriser une culture du bon traitement et de garantir la sécurité et la protection de tous les enfants et adolescents dont elle prend soin et qui se trouvent sous sa responsabilité.
La prévention et la protection de tout type de violence physique, psychologique ou sexuelle, intentionnelle ou non intentionnelle, sont les piliers sur lesquels se base notre organisation. Par conséquent, toute personne rattachée à notre organisation devra connaître, respecter et signer notre Code de Conduite envers les enfants et les adolescents
Les candidatures Féminines sont fortement encouragées