Avis de Recrutement Externe N°05/RH/BK/2020
Nous portons à la connaissance de tous, qu’Action Contre la Faim organise ses recrutements dans la transparence, l’équité, la gratuité et n’a jamais exigée ni acceptée des frais, des pots-de-vin, des paiements à aucun stade des processus de recrutements.
Action Contre la Faim appelle tous les demandeurs d’emplois à ne jamais accepter des paiements et les invite à dénoncer les personnes qui leur demanderaient des paiements dans le cadre du recrutement auprès de l’organisation.
Poste : Un(e) Assistant(e) des Ressources Humaines
Lieu du stage : Tombouctou
Début : 20 Juillet 2020
Durée : 6 Mois renouvelables
OBJECTIF GENERAL DU POSTE
Sous la supervision de l’Administratrice des Ressources Humaines de la base, il/elle aura en charge :
– Appuyer la Base dans la gestion administrative du personnel et dans le processus des recrutements.
– Gérer les archives et documentations de la base.
OBJECTIFS SPECIFIQUES DU POSTE :
Objectif 1 : Processus de recrutement local et archivage de la documentation RH
Objectif 2 : La gestion administrative du personnel et la paie de la base
Objectif 3 : Reporting et Communication
PROFIL DU CANDIDAT
| Niveau d’études/diplôme spécifiques/ | Diplôme Universitaire en administration, gestion des Ressources Humaines ou dans un domaine similaire |
| Connaissances spécifiques /techniques souhaitées: | Connaissance de l’administration des ressources humaines, communication efficace et travail par objectif. |
| Expérience préalable nécessaire: | Minimum 1 à 2 ans d’expériences en RH ou en Stage en GRH |
| Habilitées demandées | Force de proposition, confidentialité, honnêteté, flexibilité |
| Langues | Bon niveau en français. |
| Programmes informatiques requis: | Pack Office : très bonne maitrise |
Pour soumettre votre candidature, vous êtes priés de vous rendre sur lien suivant et postuler en ligne. https://employ.acf-e.org/
Ou directement sur le poste : https://employ.acf-e.org/index.php/positions/view/3868
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Les dossiers des candidatures doivent comporter :
- Le CV à jour avec le contact (Email, Tel) + les références professionnelles s’il y en a.
- La lettre de motivation.
La date de clôture de la réception des candidatures est fixée pour le 05/07/2020.
Seules les candidatures qui répondent aux profils recherchés seront contactées pour la suite du processus de recrutement.