RECRUTEMENT D’UN RESPONSABLE COMPTABLE ET FINANCIER POUR UNE IMPORTANTE SOCIETE DE GARDIENNAGE
Suite à la forte croissance de ses activités, une société de gardiennage, leader de son secteur à Bamako, a décidé de renforcer son organisation comptable, financière et administrative.
Dans cette optique, elle recherche un responsable dynamique et expérimenté pour prendre en charge les volets comptable et financier au sein de la structure qui compte plus de 320 employés, en relation avec des partenaires basés à l’étranger.
LE POSTE
Sous la responsabilité du Directeur Général, le responsable comptable et financier prendra en charge, organisera et animera tous les domaines liés à la gestion comptable et financière de la société, notamment :
Comptabilité :
- Organisation comptable et planning des travaux
- Respect des règles et archivage des documents comptables
- Gestion du patrimoine.
Etats financiers
- Rapports et documents financiers périodiques
- Rapports financiers annuels
Relations avec l’administration fiscale et les organismes sociaux :
- Calcul et liquidation de la paie
- Déclaration et paiement des impôts et taxes
- Déclaration et paiement des charges sociales
- Appels d’offres
- Passation de marchés
Gestion Financière :
- Suivi des budgets
- Gestion de la trésorerie
- Relations avec les banques.
PROFIL RECHERCHE
FORMATION ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
Le candidat retenu sera au moins du niveau BAC+4 en Gestion financière, Comptabilité et Organisation. Il doit justifier d’une expérience réussie de 4 années en matière de gestion comptable et financière d’une société.
Compte tenu des relations d’affaires de la société, une bonne maîtrise de la langue anglaise est indispensable.
Une expérience en gestion des Ressources Humaines serait un atout supplémentaire.
CONNAISSANCES ET APTITUDES
En plus des progiciels comptables, le candidat devra posséder de bonnes connaissances en matière de logiciels courants, notamment Word, Excel. Il doit savoir rédiger de façon claire et précise en langue française.
Parmi les caractéristiques personnelles attendues (en plus de l’intégration à l’équipe, de l’adéquation au poste et à la mission) il est demandé au candidat :
- Honnêteté et rigueur, sens des responsabilités
- Organisation et méthode
Contenu du dossier de candidature :
Les candidats intéressés par le présent avis de recrutement doivent fournir un dossier comportant :
- Une Lettre de motivation (maximum 2 pages)
- Un Curriculum Vitae à jour (maximum 3 pages)
- Une copie certifiée du /des diplômes
- Un extrait du casier judiciaire datant de moins de trois mois.
Les dossiers de candidature doivent être déposés au Secrétariat du Cabinet PANAUDIT, près de la Clinique KABALA, Hamdallaye ACI 2000, tél 20 29 42 14, au plus tard le 07 janvier 2019 à 16 heures.