n

Responsable du Secrétariat Ouest Africain de Métrologie

Bamako, Mali UNION ECONOMIQUE ET MONETAIRE OUEST AFRICAINE (UEMOA)
Print Friendly, PDF & Email
L’offre a expiré.

N° 017/2005/PC/DRH
La Commission de l’Union Economique et Monétaire Ouest Africaine (UEMOA) ayant son siège à Ouagadougou, Burkina Faso, lance un avis de recrutement pour le poste de
Cadre chargé du Secrétariat Ouest Africain de Métrologie (SOAMET).
I CARACTERISTIQUES DU POSTE
1. Fonctions
Le Responsable du Secrétariat Ouest Africain de Métrologie (SOAMET) est chargé de coordonner et de gérer des activités en matière de métrologie.
A ce titre, le Responsable du SOAMET:
– participe à l’élaboration de la politique de l’Union en matière de métrologie;
– identifie les besoins de l’Union en matière de métrologie et propose des mécanismes permettant de rendre disponibles des services d’étalonnage fiables dans l’espace communautaire;
– coordonne les activités de métrologie dans l’Union et participe aux activités régionales et internationales de métrologie;
– gère une base de données sur les services et les équipements de métrologie dans l’Union;
– propose des actions d’amélioration de la qualité des services de métrologie offerts dans l’Union.
Responsabilités principales
Le Responsable SOAMET sera chargé notamment des tâches suivantes:
– proposer un programme annuel d’activités et le projet de budget correspondant;
– exécuter le programme annuel d’activités approuvé;
– identifier et proposer les laboratoires d’étalonnage de référence de l’Union;
– coordonner les campagnes d’étalonnage et fournir aux intéressés des renseignements nécessaires à cette fin;
– proposer les mesures nécessaires pour la création de laboratoires à vocation sous régionale;
– réunir et mettre à la disposition des milieux intéressés les renseignements sur:
* les prestations métrologiques des pays industrialisés et autres;
* les accords de reconnaissance mutuelle en métrologie;
* les modes de preuves de conformité;
* l’accès aux informations sur les réseaux d’accréditation et sur les organismes accrédités;
* les documents normatifs en métrologie.
2. Profil du candidat
– Avoir une formation technique d’au moins BAC + 5 ou équivalent;
– Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins dix (10) ans dans le domaine de la métrologie;
– Avoir une bonne connaissance dans le management de la qualité ISO 17025;
– Avoir un esprit d’analyse et de synthèse, un sens de la rigueur et de la méthode, un sens de l’organisation et la capacité de communication;
– Une bonne connaissance de l’anglais en plus du français et la maîtrise des NTIC constituent des atouts.
II RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Les candidats à ce poste sont invités à faire parvenir un dossier comprenant:
· Une demande signée du candidat;
· Une copie certifiée conforme du ou des diplômes;
· Un curriculum vitae auquel sont annexées les attestations des expériences acquises (attestations de travail);
· Un extrait d’acte de naissance ou tout document en tenant lieu;
· Un certificat de nationalité (original ou copie certifiée conforme).
Les candidas retenus, seront recrutés pour un contrat à durée déterminée d’un (01) an renouvelable après évaluation des performances. Il seront par ailleurs soumis à une période contractuels d’essai de trois (03) mois à l’issue de laquelle le contrat sera confirmé ou non.
III PRESENTATION DES DOSSIERS ET DATE DE CLOTURE
Le dossier de candidature, qui doit être déposé sous pli fermé, portera:
a) au recto, la mention  » Recrutement du cadre chargé du Secrétariat Ouest Africain de Métrologie (SOAMET) dans les services de la Commission de l’UEMOA « ;
b) au verso, les nom et prénoms du candidat.
Il doit être déposé à la Commission de l’UEMOA ou adressé, par voie postale, à:
MONSIEUR LE PRESIDENT DE LA COMMISSION DE L’UEMOA
380, Rue Agostino NETO
01 B.P. 543
OUAGADOUGOU 01
Burkina Faso
Date limite de dépôt des candidatures: 15 février 2006
IV PROCEDURE DE RECRUTEMENT
Le recrutement se déroulera en deux (02) étapes:
– une phase de présélection sur dossier;
– une phase d’entretien de sélection.
La sélection sera faite parmi les candidats présélectionnés.
Avant tout engagement, le candidat retenu devra fournir:
– un extrait du casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois;
– un certificat médical d’aptitude délivré par un médecin agréé.
Important
a) Les candidats ayant adressé un dossier de candidature à la Commission de l’UEMOA avant la publication du présent avis sont invités à soumettre un nouveau
dossier satisfaisant aux conditions ci-dessus.
b) Aucun dossier ne sera retourné.
c) Seul le candidat retenu sera saisi de la suite réservée à sa demande.

  • Postulez avant le 02/05/2006
  • Applications have closed
Partagez : Facebook Twitter Google Plus LinkedIn Email