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CDD Mali ACF - ACTION CONTRE LA FAIM
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L’offre a expiré.

Recrutement Réponse Soudure Mali (plusieurs profils)

Durée : 6 à 12 mois avec possibilité de renouvellement
Démarrage : immédiat

Description

Action contre la faim s’engage à prévenir tout type de comportement indésirable au travail, notamment le harcèlement sexuel, l’exploitation et les abus sexuels, le manque d’intégrité et / ou l’inconduite financière ; Nous nous attendons à ce que tout le personnel et les bénévoles partagent cet engagement en adhérant à notre code de conduite et autres politiques connexes et seuls ceux qui partagent nos valeurs et notre code de conduite seront recrutés pour travailler avec nous.

Dans le cadre de la mise en œuvre de la Réponse soudure au Mali, Action Contre la Faim recherche en urgence plusieurs profils (supports et Programmes), pour travailler dans les zones d’interventions de Gao, Tombouctou, Ségou, Ménaka, Kayes et Sikasso. 

Listes des postes à pourvoir avec un résumé synthétique du descriptif des postes

1 – Coordinateur Humanitaire basé à Bamako (1 poste)

  • Mise en œuvre de la réponse d’urgence au Mali
  • Préparer la mission pour répondre aux crises humanitaires
  • Pendant les possibles interventions d’urgence, assurer le leadership délégué par le DP
  • Représenter ACF auprès des partenaires et dans les rencontres de coordination des urgences et réponse humanitaire et assurer la partage et l’analyse des informations.
  • Stratégie de financement et relations avec les bailleurs et reporting

2 – Logisticien Approvisionnement réponse soudure basé à Gao et Ségou (1 poste)

  • Assurer la veille du système d’approvisionnement de la réponse soudure
  • Assurer l’ensemble des achats nécessaires au bon fonctionnement de la réponse soudure
  • Expéditions-Livraison-Stockage et Reporting

3 – Administrateur Financier et RH Sous-base basé à Ménaka (1 poste)

  • Superviser la caisse et les avances de la base/ Processus de recrutement local et archivage de la documentation RH
  • Assurer la pré-clôture hebdomadaire et la clôture mensuelle de la comptabilité de la base/ De la gestion administrative du personnel et la paie de la sous base
  • Trésorerie et suivi budgétaire
  • Supervision de l’archivage/ Du reporting et de la communication

4 – Logisticien sous base basé à Ménaka (1 poste)

  • Supervision des achats/approvisionnements – Supervision de la gestion des équipements
  • Gestion du parc véhicule/Supervision transports/mouvements
  • Supervision et gestion de l’équipe logistique de la sous base
  • Rapportage/ livrables.

5 – Chef de Projet RRM (réponse rapide aux mouvements) basé à Ségou et Sikasso (1 poste)

  • Participer à la veille humanitaire et réaliser les évaluations.
  • Assurer la mise en œuvre, le suivi et le Reporting des activités RRM / Assurer la coordination et la représentation du projet
  • Participer à la gestion administrative, financière logistique des activités, en toute transparence/ Encadrer et manager ses équipes
  • Alimenter la réflexion sur la stratégie, identifier les besoins et contribuer à la formulation des projets et les positionnements du RRM

6 – Chef de projet Multisectoriel (SAME, NUTRITION) basé à Ménaka (1 poste)

  • Alimenter la réflexion sur la stratégie et les positionnements de la sous base
  • Identifier les besoins et contribuer à la formulation des projets
  • Assurer la mise en œuvre, le suivi et Reporting du projet multisectoriel
  • Contribuer aux processus Qualité et Redevabilité et à la mesure d’impact de son programme/ Contribuer à la capitalisation et le développement technique au sein de son secteur
  • Participer à la coordination, la représentation et les partenariats d’ACF dans sa zone d’intervention.

7 – Des Assistants Chef de Projet RRM basés à Gao et Ségou (2 postes)

  • Participer au développement du Mécanisme Rapide de Réponse d’ACF, selon une démarche de qualité dans le respect des procédures d’ACF.
  • Assurer la communication, le renforcement de capacités et l’appropriation locale du mécanisme RRM
  • Encadrer les équipes (les Superviseurs, animateurs) et Participer à la gestion administrative, financière et logistique des activités.

8 – Des Assistants Chef de Projet (SAME, NUTRITION) basés à Gao et Ségou (2 postes)

  • Mise en œuvre des activités du programme
  • Gestion de l’équipe/ Gestion financière et administrative/ Gestion de la logistique
  • Réalisation de la stratégie de la mission

9 – Des Assistants Techniques Wash basés à Gao et Ségou (2 postes)

  • Mise en œuvre des activités EAH du projet Programme d’Urgence pour la Protection et la Restauration des moyens d’existence et de la résilience des pasteurs nomades et agro-pasteurs affectés par la crise
  • Gestion de l’équipe/ Gestion budgétaire et administrative/ Gestion logistique
  • Réalisation de la stratégie de la mission

10 – Des Superviseurs Multisectoriel (SAME, NUTRITION) basés à Gao et Ségou (3 postes)

  • Mise en œuvre des activités
  • Assurer la coordination et la représentation du projet
  • Accompagner la formation des agents de santé
  • Participation dans les activités de recherche en santé/nutrition.

11 – Des Superviseurs SAME (Sécurité Alimentaire et moyens d’existences) basés à Gao, Ségou et Tombouctou (3 postes)

  • Mise en œuvre des activités du programme SAME
  • Gestion de l’équipe/ Gestion financière et administrative
  • Participer aux activités fonctionnelles et stratégiques du Programme.

12 – Des Superviseurs Nutrition basés à Gao et Ségou (3 postes)

  • Appui prise en charge de la malnutrition aigüe et des autres pathologie fréquentes des enfants.
  • Appui à la mise en place des Groupes de Soutien aux Activités de Nutrition (GSAN)
  • Promouvoir les bonnes pratiques en matière de santé/nutrition, Wash
  • Appuyer et encadrer les acteurs communautaires (relais, GSAN, ASACO…) dans les activités de sensibilisation, prévention et dépistage et accompagner la formation des agents de santé
  • Participation dans les activités de recherche en santé/nutrition.

13 – Des Superviseurs Wash basés à Gao, Ségou et Tombouctou (3 postes)

  • Assurer la bonne mise en œuvre du projet sur le terrain
  • Assurer l’implication de la communauté et des autorités au processus de mise en œuvre du projet
  • Assurer la coordination et la représentation du projet.

14 – Des Chargés MEAL basés à Ségou et Tombouctou (2 postes)

  • Assurer la définition et la mise à jour d’un système de Suivi et Evaluation (M&E) sur la sous base, en conformité avec les orientations retenues au niveau de la mission.
  • Assurer la mise en œuvre des activités de S&E au niveau de la sous base
  • Accompagner et renforcer les capacités des équipes projet

15 – Assistant MEAL basé à Ménaka (1 poste)

  • Mise se en œuvre des activités de suivi et évaluation au niveau de la sous base
  • Accompagner les équipes projet.

16 – Des Animateurs multisectoriels (SAME, NUTRITION) basés à Gao, Ségou, Tombouctou, Sikasso, Kayes , Nioro , San , Sikasso. (27 postes)

  • Participer à la mise en œuvre des activités du projet selon une démarche de qualité, avec l’ensemble de l’équipe projet et sous la responsabilité du superviseur
  • Communiquer, représenter l’organisation auprès des autorités locales et des partenaires.
  • Participer au suivi évaluation et à la capitalisation des activités de relance économique, transfert monétaire, projets communautaires, aux activités de surveillance et de santé-nutrition

17 – Des Magasiniers basés à Ménaka (2 postes)

  • Gérer réception des marchandises, leur manipulation et leur stockage
  • Maintenir un environnement de travail propre et sûr et optimiser l’utilisation de l’espace
  • Compléter les registres pour l’inventaire

18 – Des Assistants Logistique, Financier et Ressources Humaines (pour le vivier ACF)

  • Gestion de la COMPTABILITE ET FINANCE/ archivage et scannage des justificatifs financiers
  • L’administration et la communication RH
  • Piloter les activités logistiques de la base/ Mettre en œuvre et garantir la performance de la chaîne d’approvisionnements/ des moyens généraux/

19 – Assistant des ressources humaines basés à Kayes (1 poste)

  • Processus de recrutement local et archivage de la documentation RH
  • De la gestion administrative du personnel et la paie de la base

20 – Point focal Sécurité basé à Ménaka (1 poste)

  • Gérer la sécurité
  • Rassembler et analyser les informations en lien avec le contexte et la sécurité, et assurer leur dissémination appropriée en vue de soutenir les équipes.

21 – Des Chefs de Projet multisectoriels (NUT , SAME , WASH ) Vivier ACF.

Objectif global

Contribuer efficacement à la mise en œuvre des programmes de la réponse soudure d’ACF au Mali, conformément aux procédures de l’organisation.

Profils recherchés 

  • Minimum 1 an d’expérience dans le poste recherché. L’Expérience humanitaire est un atout.
  • Bonne compréhension des langues parlées dans les zones d’intervention. Capacité à travailler sous pression pendant les phases d’urgences.
  • Travailler dans l’honnêteté, la transparence et les respects des cultures, coutumes locales et principes humanitaires.

Les candidatures féminines répondant aux profils sont virements encouragés. 

Pour candidater :

Option 1 : Veuillez candidater directement en ligne via le site web d’ACF en spécifiant le poste et le lieu de travail pour lequel vous postulez : Accion Contra El Hambre – Trabaja con Nosotros (acf-e.org)

Option 2 (au cas la candidature en ligne n’est pas possible) : Vous pouvez également déposer les candidatures physiques dans les bureaux d’ACF au Mali : Bamako, Gao, Tombouctou, Ségou, Kayes.

NB : Préciser sur la lettre de motivation et l’enveloppe le poste visé et la zone d’intervention.

Rémunération et package 

Action contre la faim offre une rémunération compétitive basée sur la contribution de chaque salarié à son poste et offrons également des avantages sociaux très complétifs à l’échelle national, y compris une assurance maladie du travailleur et sa famille à 80% + une assurance décès et invalidé.

Les travailleurs recrutés auront accès à plusieurs formations institutionnelles et spécialisées ainsi qu’un plan de carrière validé par l’organisation selon les aspirations professionnelles des salariés.

Date limite dépôt des candidatures :

Compte tenu de l’urgence des recrutements, les candidatures seront analysées au fur et à mesure de leurs réceptions et des tests et entretiens seront organisés pour les candidats perfectionnés.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. La réception sera clôturée le 25 avril 2022.

  • CDD
  • Postulez avant le 25/04/2022
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