DESCRIPTION DU POSTE 

International Rescue Committe (IRC) a pour objectif de sauver des vies, de renforcer les institutions et de promouvoir la cohésion sociale à travers des programmes soigneusement conçus et professionnellement mis en œuvre. IRC au Mali depuis avril 2012 dans les domaines de la Santé & Nutrition, Eau Hygiène et Assainissement (EHA), l’Education, la Protection de l’enfant, la Promotion de la femme et la Relance Economique.

Sous la supervision directe du field manager Youwarou, l’officer M&E aura pour rôle principal d’appuyer les différents projects manager dans le suivi de la mise en œuvre des projets. Il doit s’assurer de la qualité des informations remontées et du suivi de l’échéancier des différentes collectes de données et indicateurs. Il sera également en charge du suivi de l’élaboration des différents narratifs de Monitoring. 

RESPONSABILITES

Sous les supervisions hiérarchique et technique des différents superviseurs sis cités ; il sera responsable de :   

• Définir et suivre les plans de suivi des différents indicateurs de projets et veiller au respect des échéanciers ;
• Concevoir, gérer, consolider et veiller à la sécurité des bases de données des différents projets en cours;
• Elaborer les différents outils de collecte de données en collaboration avec les différents projects managers ;
• Configurer les logiciels de collecte de données mobiles et en assurer la maintenance ;
• Assurer la formation des enquêteurs sur les différents outils et techniques de collecte de données selon le plan de monitoring de chaque projet ;
• Analyser et interpréter les résultats issus des données collectées avec des graphiques et tableau a l’appui selon les convenances ;
• Il assurera la première révision des rapports narratifs de monitoring ;
• Il s’assure le respect du planning de reporting par tous les chefs de projets ;
• Produire les différents supports de visualisation des résultats tels que des rapports et des cartes ;
• S’assurer de la remontée, de la centralisation et de la mise à jour des données et de la dissémination des résultats ;
• Assurer l’archivage et à l’accessibilité des résultats et des informations ;
• S’assurer de la consolidation continue des données dans les différentes bases des données excel et web ;
• S’assurer de la qualité des données de chaque projet a travers des audit et des contrôles qualités des données ;
• Assurer d’une analyse de la validation des données ;
• Encadrer les différents assistants M&E qui sont sous sa supervision et définir un plan d’accompagnement pour le renforcement de leurs compétences techniques en lien avec les objectifs du département ERD ;
• S’assurer de la collecte bi hebdomadaire de suivi marche et réaliser la consolidation mensuelle des données et analyser l’évolution des prix ;
• S’assurer du renseignement et du partage des bases de données et matrice de suivi des indicateurs dans les meilleurs délais ;
• S’assurer que les rapports narratifs de suivi marche sont produits par les équipes de chaque base sont produits et transmis avant le 15 de chaque mois ;
• S’assurer qu’une note méthodologique est produite par le chef de projet avant la réalisation de chaque enquête de monitoring.

NB : La liste des taches n’est pas exhaustive. 

QUALIFICATIONS 

• Bac+4 en statistiques, informatique, économie quantitative ou toutes autres disciplines connexes. Justifiez d’une expérience d’au moins deux ans dans un poste similaire ;
• Solide expérience dans l’utilisation des outils de conduite des processus d’enquêtes (conception de questionnaires, collecte de données, traitement et analyses, etc…) ;
• Maîtrise des logiciels de collecte de données sur support numérique (ODK/KOBO notamment) et les outils bureautiques tels qu’Excel ;
• Esprit analytique et de synthèse ;
• Forte capacité de travail en équipe et manager, dans des contextes multiculturels ;
• Rigoureux et flexible ;
• Capable de travailler sous pression afin de respecter les deadlines d’un programme.

Qualités personnelle : autonomie, rigueur scientifique, diplomatie, sens du dialogue et de la négociation, bonne gestion du stress, capacité d’adaptation au mode de fonctionnement des ONG, capacités d’analyse, de proposer des approches innovantes mais aussi disponible et de courageux.

Langues: Français, Bambara. Autres langues nationales sont un plus.

CANDIDATURE

Envoyer le dossier de candidature (CV, lettre de motivation, Photocopie de la carte d’identité, Copies des diplômes, certificats et attestations de travail) au plus tard le 27 janvier 2022 à 17h00 en suivant ce lien : https://rescue.csod.com/ux/ats/careersite/1/home/requisition/23620?c=rescue

*Les candidatures féminines sont fortement encouragées 

« IRC et les employés d’IRC doivent adhérer aux valeurs et principes contenus dans l’IRC WAY (standards pour la conduite professionnelle). Ce sont l’Intégrité, le Service, et la Responsabilité. En conformité avec ces valeurs, IRC opère et fait respecter les politiques sur la protection des bénéficiaires contre l’exploitation et les abus, la sauvegarde de l’enfant, le harcèlement sur les lieux de travail et les représailles. » 

Égalité entre les sexes : L’IRC Mali s’est engagé à réduire l’écart entre les sexes dans sa mission au Mali. Nous offrons des avantages sociaux qui permettent aux femmes pour s’épanouir dans leur environnement de travail, notamment un congé de maternité, une flexibilité sur les horaires de travail pendant le mois de carême, une crèche au sein du bureau de Bamako et une facilitation de voyager sur le terrain avec les bébés par Vol UNHAS.